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，項(xiàng)目助學(xué)”的思路。每年的4大類15項(xiàng)技術(shù)比武，以及各種大型項(xiàng)修，讓青年員工在攻堅(jiān)克難中全面激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。作為參加過兩次大型SD5切絲機(jī)深度維修項(xiàng)目的維修工
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什么好事、不要錢的煙、舒服的工作等等，還是要實(shí)干為本，守規(guī)矩干事從業(yè)為好。
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人才隊(duì)伍培養(yǎng)力度，健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制，不斷提升干事創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)斗力。堅(jiān)定不移夯實(shí)綜合管理。圍繞固根基、補(bǔ)短板、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)、增活力，充分發(fā)揮創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)
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合力，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，干事創(chuàng)業(yè)熱情更加高漲。工藝員忙碌的身影在機(jī)臺(tái)來回穿梭，加大對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量抽檢的頻率；操作工爭分奪秒利用設(shè)備停機(jī)間隙進(jìn)行設(shè)備清潔
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工作考核先進(jìn)的單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，以激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情。一體化平臺(tái)建設(shè)，任務(wù)艱巨，使命光榮，需要行業(yè)各單位本著搶時(shí)間精神，加快建設(shè)進(jìn)度
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;各條線齊心協(xié)力，你追我趕，著力在轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)、強(qiáng)管理夯基礎(chǔ)、抓創(chuàng)新促發(fā)展、提素能增活力上下功夫，營造了激情干事、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍，以堅(jiān)定
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，激勵(lì)各級(jí)干部干事創(chuàng)業(yè)，激發(fā)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部投身到高質(zhì)量發(fā)展中。加強(qiáng)人才培養(yǎng)引進(jìn)使用，是造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍的關(guān)鍵所在，需要牢固樹立人才是生產(chǎn)力的理念
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，又投身到工作中的張彩霞……就是這樣一個(gè)個(gè)平凡的人，無論在哪一個(gè)平凡的工作崗位，都用認(rèn)真和負(fù)責(zé)書寫著不平凡的人生，他們始終潛心靜氣干事、蠻頭苦干
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開局“第一棒”，以干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)際行動(dòng)，奮力書寫廣東煙草卓“粵”創(chuàng)一流的高質(zhì)量發(fā)展新畫卷。
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素質(zhì)。完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制，優(yōu)化薪酬分配體系，堅(jiān)持正向激勵(lì)與反向約束并舉，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全員的干事創(chuàng)業(yè)積極性?！?021年，我們明確提出要將工廠打造為
