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工作開(kāi)展。最近，從近兩年新招聘的大學(xué)生員工中公開(kāi)選拔10人到機(jī)關(guān)掛職；安排10名省局（公司）機(jī)關(guān)2010年新進(jìn)大學(xué)生員工到基層鍛煉，安排
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現(xiàn)實(shí)和辣手的問(wèn)題，老劉推出了他收購(gòu)管理的新招。
當(dāng)煙農(nóng)們交售烤煙后，總要將籮筐里的烤煙堆碼到地上，老劉想何不如由煙農(nóng)將交售后的烤煙裝進(jìn)打包廂里，堆
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最前列。
在控?zé)熯@場(chǎng)健康“保衛(wèi)戰(zhàn)”中，杭州也頻出新招，比如，在去年全球第24個(gè)世界無(wú)煙日，推出賓館飯店無(wú)煙行動(dòng)項(xiàng)目，爭(zhēng)取兩年
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，標(biāo)簽便會(huì)被損壞。外界都以為這不過(guò)是五糧液對(duì)付仿冒的新招，卻不知道RFID的引入，其作用遠(yuǎn)不僅僅于此。在中國(guó)，每個(gè)省份的五糧液售價(jià)都不
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造成的。但是，由于這位員工的被辭退，必然店面減少了一位熟練的店員，假如為了運(yùn)轉(zhuǎn)，企業(yè)新招員工進(jìn)來(lái)，這不就是無(wú)形中給企業(yè)增加了成本嗎
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次相對(duì)較高的煙技員則充當(dāng)“老師”的角色，采用“傳幫帶”的形式輔導(dǎo)新招聘的煙技員盡快進(jìn)入工作軌道。這樣，老煙技員在身體條件不足以跑煙區(qū)的時(shí)候仍然可以工作到正常退休年齡
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了。而且授人與魚(yú)，不如授之與漁，特別是幫助困難戶盈利將近2萬(wàn)元，相當(dāng)于直接“脫貧”了。
老煙斗：最近山東德州市局幫助零售戶致富又出新招
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“三維五率”，認(rèn)真分析卷煙銷售變化趨勢(shì)，為培育品牌提供了可靠的信息支撐。
把握市場(chǎng)、精準(zhǔn)投放----濟(jì)南市局（公司）在投放策略上新招迭出
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這時(shí)候進(jìn)來(lái)一位買(mǎi)煙的老伯，和福媽熟悉地打著招呼：“阿福啊，店里新招兩個(gè)人啦！”“他們是大陸煙廠來(lái)的?！薄按箨憻?#xff1f;……”老伯懷疑
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實(shí)際情況對(duì)重新擺放卷煙，達(dá)到家家干凈整潔、戶戶煥然一新的效果。四是出新招創(chuàng)新舉，自制卷煙“塑”盒。針對(duì)現(xiàn)有塑盒有限的現(xiàn)狀，萬(wàn)載縣局（分公司
