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七章28條，分別闡述了制訂本辦法的依據(jù)，實行辦事公開民主管理工作遵循的原則和工作機制，明確了相關(guān)責(zé)任部門工作職責(zé)、公開的內(nèi)容和形式、公開的程序、評議考核
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;精心組織。要結(jié)合本單位實際研究制定具體的工作方案，明確工作程序，嚴(yán)格按程序組織好考評工作，確保工作質(zhì)量。堅持原則，客觀評價。參加考評工作的同志要
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窗口?！? 一、以“亮”為鏡，提升服務(wù)透明度窗口。公開辦事程序和煙草專賣零售許可證辦理、換發(fā)、變更及行政案件處理流程等。履行承諾事項，認(rèn)真開展亮身份標(biāo)識、亮服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、亮監(jiān)督
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）要嚴(yán)格按照《不合格控制程序》和《糾正和預(yù)防措施控制程序》要求，對存在的不符合項進行分析，深挖原因，制定措施和對策，明確時限，
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;切實維護了計劃的嚴(yán)肅性；二是嚴(yán)格按照煙葉種植收購合同簽訂管理程序，真實、規(guī)范、完整的完成了合同簽訂全過程；三是強化煙葉生產(chǎn)過程控制，對照合同把
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家局。
方案對本次考核提出具體要求，一是認(rèn)真準(zhǔn)備，精心組織?？荚u工作小組要認(rèn)真學(xué)習(xí)年度考核辦法等有關(guān)文件，明確工作程序，嚴(yán)格按程序組織好考評
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、職能權(quán)限、工作流程和辦事程序等事項作為司務(wù)公開的重要內(nèi)容。
六是規(guī)范司務(wù)公開的途徑、形式、時間?？h局（分公司）遵循可行、實用、便捷、有效的原則，建立
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;全面提振專賣隊伍“精氣神”。
一是強化機制建設(shè)。完善案件質(zhì)量監(jiān)督制、錯案追究制、專賣人員管理辦法等一系列規(guī)章制度，進一步規(guī)范與相關(guān)執(zhí)法部門的溝通、聯(lián)系與協(xié)調(diào)的程序，為
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單位技術(shù)人員積極溝通，加上自己不斷學(xué)習(xí)總結(jié)，在短短的時間里使自己迅速成長為一名設(shè)備程序控制管理、維修和實操能手。其高度的工作熱情和主動性，贏得了各級領(lǐng)導(dǎo)的一致
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。符合延續(xù)條件的，依法延續(xù)；不符合延續(xù)條件的，依法不予延續(xù)。對未依法定程序和法定時限申請延續(xù)的，煙草專賣零售許可證有效期滿后即依法注銷。
三是對
