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，需要有消費需求的不斷擴張，這樣才能在市場里逐步把品牌做大，把煙草企業(yè)的品牌能力做強，否則，就會在市場里被淘汰出局。象“黃鶴樓”、“白沙
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壟——開穴——施肥——移栽——澆水——平壟——蓋膜方式，存在工序重復(fù)、壟體被破壞、勞動強度大、工效慢、穴形大小不一、費工費時影響栽煙節(jié)令等問題，更重要的是影響了栽煙質(zhì)量及
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煙草企業(yè)信息化建設(shè)協(xié)調(diào)推進，導(dǎo)致信息系統(tǒng)建成后不能被充分利用，造成資源的浪費。
五是信息技術(shù)高端人才匱乏。人才是企業(yè)最核心的資源，沒有相應(yīng)的信息技術(shù)高端人才
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形成協(xié)同關(guān)系，煙草公司的部分營銷職能被替代。這種局面的擴展將是對煙草公司的一種威脅，但客觀來說正是由于工業(yè)企業(yè)間有良性的競爭，而商業(yè)的渠道壟斷性限制了其營銷
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;不管是在復(fù)烤工作多年的，還是剛來復(fù)烤不久的新員工、勞務(wù)派遣工，大家不禁被團結(jié)、和諧、寬容的氛圍包裹著，盡管工作很苦、很累，盡管常常披星戴月
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，他們受通脹預(yù)期的影響更大。這類消費群體主要集中在工作不太穩(wěn)定、收入偏低、個人和家庭處在發(fā)展階段的城市低收入者、農(nóng)民工群體等。由于低收入群體的主要收入被消耗于購買生活必需品，
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的企業(yè)誠信文化。還要堅決遏制企業(yè)的不正當(dāng)競爭行為，利用法律武器讓違法亂紀(jì)、不講信譽的無良企業(yè)付出高昂代價。要建立企業(yè)信用等級檔案，對被列入信用‘黑名單’的企業(yè)，
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煙草在線據(jù)致信網(wǎng)報道 連鎖經(jīng)營為各行各業(yè)廣泛關(guān)注與采用，這種快速增長復(fù)制模式也深得資本青睞，甚至被認為是當(dāng)今成功上市的最佳途徑，但是，
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趙云不演，去演配角趙范，雖然演得談笑自然，逸趣橫生，也不知哪一個說了呂月樵一句“老棒錘，吃回頭戲飯！”被呂知道了
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，要很好的與企業(yè)文化相結(jié)合，要突出人本管理的精神實質(zhì)，做到盡可能的細化和明了，要讓被管理者和管理者、被考核人和考核人都知道自己努力的方向，
