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工人師傅都形象地把工作室比喻成“工人的博士后工作站”。
揭秘三：酵母效應(yīng)延伸崗位成才新動(dòng)力
“過(guò)去，我們只需低頭干活，很少抬頭看路。現(xiàn)在，
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；是提升全員綜合能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力的鍛煉方法。點(diǎn)評(píng)會(huì)議決定，十一月份洪洞縣局（營(yíng)銷(xiāo)部）將此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)一步延伸向全體員工，為行業(yè)的發(fā)展
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、服務(wù)品牌的內(nèi)部凝聚力和外部吸引力。要進(jìn)一步把服務(wù)品牌創(chuàng)建寓于“率先走在全省前列，打造‘小而精、小而強(qiáng)’的萊蕪煙草”各項(xiàng)工作之中，著力提升服務(wù)品牌的認(rèn)可度、延伸度和傳承度。重點(diǎn)
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標(biāo)，有些單位還將對(duì)標(biāo)指標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化延伸，通過(guò)支撐指標(biāo)標(biāo)桿設(shè)定促進(jìn)對(duì)標(biāo)指標(biāo)的提升。
四是加大考核力度。省局（公司）將對(duì)標(biāo)工作納入到市級(jí)局年度工作
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，以及農(nóng)網(wǎng)延伸、客戶(hù)經(jīng)理QC活動(dòng)、婚慶促銷(xiāo)和卷煙物流等創(chuàng)新性工作充分肯定了曲靖卷煙營(yíng)銷(xiāo)工作，并從戰(zhàn)略思維、市場(chǎng)控制、隊(duì)伍素質(zhì)、銷(xiāo)量增長(zhǎng)和結(jié)構(gòu)提升等方面分析了制約曲靖煙草發(fā)展
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力度，加強(qiáng)日常監(jiān)管，完善考核機(jī)制，建立專(zhuān)銷(xiāo)月度溝通機(jī)制，共同規(guī)范市場(chǎng)，有效防控各類(lèi)不規(guī)范行為。二是突出品牌培育。繼續(xù)推動(dòng)“兩個(gè)延伸
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企劃營(yíng)銷(xiāo)策略進(jìn)行延伸，淡季更是要加大、做好氣化營(yíng)銷(xiāo)策略。將門(mén)店經(jīng)營(yíng)的策略給予充分展示，保障經(jīng)營(yíng)人氣，穩(wěn)固低價(jià)形象，提高公司知名度，
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煙草在線(xiàn)專(zhuān)稿 對(duì)我來(lái)說(shuō)家有兩個(gè)含義，一個(gè)是情感的歸宿與心靈的寄托，另一個(gè)是夢(mèng)延伸的地方。
小時(shí)候總認(rèn)為家就是房子，只要有房子便有家，
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了制度、決策、運(yùn)作、監(jiān)督及“兩項(xiàng)工作”的調(diào)研檢查；還對(duì)麒麟?yún)^(qū)局（分公司）進(jìn)行了延伸調(diào)研檢查，充分聽(tīng)取了基層意見(jiàn)和建議，了解了基層對(duì)市局
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領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格禁止領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益，提倡廉政文化向家庭延伸，在生活中幫助廉政?！? 四、認(rèn)真執(zhí)法監(jiān)察促廉政。紀(jì)檢監(jiān)察
