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風(fēng)險(xiǎn)。今年以來,華煙開展了多種形式的廉潔從業(yè)教育活動(dòng)。年初,組織中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部參觀警示教育基地,并且按要求寫了參觀心得體會(huì),收到了很好的教育
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、形式和具體工作要求,切實(shí)做到分工明確、責(zé)任到人、落實(shí)到位,為活動(dòng)的順利推進(jìn)提供了有力的組織保證。
因地制宜,形式多樣。宣傳活動(dòng)在“桃花節(jié)”主會(huì)場等3個(gè)人
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爸”式管理的形式必須把握度。雖說“鷹爸”模式是一種另類的培育模式,幾近嚴(yán)厲苛刻,但是也要注意形式和方式,可以在員工的能力范圍內(nèi)提出高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求
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;明確活動(dòng)內(nèi)容、形式和具體工作要求,切實(shí)做到分工明確、責(zé)任到人、落實(shí)到位,為活動(dòng)的順利推進(jìn)提供了有力的組織保證。
因地制宜,形式多樣。宣傳活動(dòng)在“桃花節(jié)
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;采用圖文并茂的形式,匯編成員工培訓(xùn)手冊(cè),作為員工學(xué)習(xí)、交流和培訓(xùn)教材,為提高企業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量和提升員工技能水平提供了重要資源。
創(chuàng)新培訓(xùn)形式,
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;并列入績效考核?!? 二是實(shí)施宣傳促銷,提高重點(diǎn)培育品牌動(dòng)銷率,通過購買贈(zèng)禮、集盒換物、問卷發(fā)放等多種形式的促銷活動(dòng),提升重點(diǎn)培育品牌卷煙動(dòng)銷率;
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兩次的暗訪調(diào)查,確保整改不走形式。二是要認(rèn)真開展好部門和個(gè)人自查自糾工作,切實(shí)落實(shí)好“每個(gè)單位、每個(gè)部門和每個(gè)人都要進(jìn)行大評(píng)議”的活動(dòng)要求。三是要將整改落實(shí)的主要問題通過
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宣傳日歷卡、煙草知識(shí)有獎(jiǎng)競猜、手機(jī)短信群發(fā)、煙草老年文藝演出隊(duì)等多種形式為載體,到集貿(mào)市場、農(nóng)村街口開展豐富多彩的宣教活動(dòng),向農(nóng)村群眾宣傳煙草專賣法律法規(guī)、煙草專賣許可證
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措施,加大工作力度,力求實(shí)現(xiàn)宣傳工作形式和內(nèi)容的協(xié)調(diào)與統(tǒng)一。
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。接到曲靖市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)《2012年曲靖市烤煙生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)驗(yàn)收
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煙草在線宜黃消息 為進(jìn)一步規(guī)范企務(wù)公開工作,江西宜黃煙草堅(jiān)持做到組織規(guī)范化、內(nèi)容全面化、形式多樣化、程序嚴(yán)格化,不斷深入推進(jìn)企務(wù)公開工作。
一是組織規(guī)范化