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，其結(jié)果得不償失。職工的工作習(xí)慣需要一個(gè)健全的體系和機(jī)制來(lái)保障，檢查和抽查，隨機(jī)和定期，群防和技防，都要平衡在一個(gè)完成的安全工作流程中
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作為卷煙市場(chǎng)監(jiān)管工作的一項(xiàng)主要內(nèi)容，分管局長(zhǎng)對(duì)轄區(qū)不定期進(jìn)行抽查、各執(zhí)法中隊(duì)交叉互查，及時(shí)找出管理方面的漏洞；對(duì)于發(fā)現(xiàn)的市場(chǎng)運(yùn)行中帶有苗頭性的涉煙違法問(wèn)題
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是加強(qiáng)考核，確保實(shí)效。將學(xué)習(xí)活動(dòng)納入考核機(jī)制，通過(guò)抽查、考試，舉辦讀書(shū)報(bào)告會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽等形式，檢驗(yàn)干部職工的學(xué)習(xí)成果。
近日，
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;與會(huì)人員的問(wèn)題得到了明確回答：“聯(lián)檢結(jié)果出現(xiàn)滿分，在抽查中如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，加倍扣罰小組成員！”
“聯(lián)檢”，又稱為“職能管理綜合
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，同時(shí)強(qiáng)化“一學(xué)三考”工作，一學(xué)就是自己采取多方式自學(xué)領(lǐng)會(huì)，三考就是部門(mén)組織考試、公司組織不定期抽查考試、積極備戰(zhàn)市局組織大考。
二是統(tǒng)一培訓(xùn)輔導(dǎo)學(xué)?？h局辦公室
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建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)抽查驗(yàn)收。遼寧省局（公司）主管領(lǐng)導(dǎo)參加驗(yàn)收反饋會(huì)。
驗(yàn)收組通過(guò)實(shí)地查看、走訪煙農(nóng)、查閱檔案、聽(tīng)取匯報(bào)等方式，分別對(duì)省局（公司
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，核實(shí)煙農(nóng)信息，查看交售煙葉的煙農(nóng)與三證（身份證、煙葉收購(gòu)合同、煙葉交售通知單）是否相符。
三是強(qiáng)化實(shí)地走訪。對(duì)交售完煙葉的煙農(nóng)進(jìn)行隨機(jī)抽查
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將對(duì)此項(xiàng)工作嚴(yán)格考核，將組織檢查組抽查煙農(nóng)對(duì)此項(xiàng)政策的了解程度，檢查結(jié)果將列入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)工作經(jīng)費(fèi)的考核范圍?！ ? 二是切實(shí)抓好合同
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領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)工程質(zhì)量提出施工要求，要求施工方嚴(yán)格規(guī)劃總要求，嚴(yán)格按施工要求嚴(yán)格施工質(zhì)量，水務(wù)局質(zhì)檢站定期或不定期對(duì)工程質(zhì)量抽查；產(chǎn)業(yè)辦、煙草專賣(mài)
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格局，抓好不適用鮮煙葉田間消化等工作的技術(shù)服務(wù)、工作協(xié)調(diào)、監(jiān)督考核和資金兌現(xiàn)，確保優(yōu)化結(jié)構(gòu)等工作責(zé)任落實(shí)到位。
二是嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。采取定期督查、隨機(jī)抽查、明察暗訪等方式對(duì)
