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，培養(yǎng)檔案管理工作者樹立服務(wù)意識，堅持原則、嚴守秘密，勤懇敬業(yè)、忠于職守，甘于清苦、樂于奉獻的職業(yè)操守。
（2）
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操守和道德行為。自覺將崗位道德規(guī)范落到實處，認認真真辦事，老老實實做人，對國家負責，對社會負責，為客戶著想。自覺聯(lián)系工作實際
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，他們有名望、有學(xué)識、有才能，講風骨、重操守、守誠信。在當代，“雅士”則指新時代的“雅士族群”，他們靠才智致富；他們敢于冒險
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;放棄休息時間，加班熬夜，帶病工作，從無怨言。她，忠于職業(yè)操守，站好最后一班崗，盡管已臨近內(nèi)退，為了創(chuàng)優(yōu)
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;使有著豐厚歷史積淀的品牌重煥生機，一躍成為中式高檔卷煙中的生力軍。
雅士文化，含蓄內(nèi)斂。士階層誕生于春秋戰(zhàn)國時期，他們講風骨，重操守
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，良性循環(huán)。
同時，一個有著健康文化的企業(yè)，一個有職業(yè)操守的領(lǐng)導(dǎo)者，在提拔后繼人才時一定是目標導(dǎo)向的，而不是私人情緒在先。
正如拉
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的心態(tài)，力戒功利主義和浮躁病。品牌是一種修養(yǎng)，也是一種態(tài)度。品牌的塑造是一個漫長的可以稱之為“修煉”的過程。因為信任的建立需要從最小、最簡單的交易開始。品牌是一種操守
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”的能力轉(zhuǎn)化為集團發(fā)展的動力
各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭做到講道德、重操守、嚴紀律、不謀私、顧大局、淡名利、講友愛、重團結(jié)、多奉獻。
關(guān)鍵之一要傳承和弘揚“和搏一流”企業(yè)精神。在企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的新時期
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、重操守、守誠信。在當代，“雅士”則指新時代的“雅士族群”，他們構(gòu)成了中國改革開放事業(yè)的中堅力量，成為實現(xiàn)中華偉大復(fù)興的核心。他們靠才智致富，敢于
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夾烘烤還處于主流的地位，我們要在今后的工作中進一步穩(wěn)定煙夾烘烤的煙葉質(zhì)量，并逐步提升烘烤技術(shù)員的技術(shù)水平，強化職業(yè)技能和操守，保證每炕都能烤出
