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;精心選擇活動的主題和載體，突出活動實效。
三是要深入開展“專賣三項學(xué)習(xí)”活動，認(rèn)真抓好管理層大比武活動、內(nèi)訓(xùn)師大比武活動和專賣崗位技能鑒定工作，夯實專賣
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煙草在線江蘇消息 日前，江蘇南通煙濾嘴有限責(zé)任公司青工擂臺比武活動圓滿結(jié)束，“十大青工明星”評選結(jié)果也隨之揭曉，楊建建、杜見、盛輝等10名年輕同志獲此
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四是開展“強(qiáng)素質(zhì)、大比武”活動。組織全體專賣人員和營銷人員開展技能比武活動，通過以賽促學(xué)的方式，提高員工的學(xué)習(xí)積極性和主動性，提高員工持證上崗率，
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進(jìn)行鞏固和驗收。通過對第一批次參加營銷員技能鑒定考試進(jìn)行重點培訓(xùn)、對技能大比武參賽選手進(jìn)行選拔、分片區(qū)在欽州、靈山、浦北三片區(qū)開展零售終端形象培訓(xùn)等措施，不斷提升營銷人員隊伍素質(zhì)
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要內(nèi)容的“崗位練兵”和“技術(shù)比武”活動，全面提高營銷人員的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì)。
一是學(xué)習(xí)先賢經(jīng)典，提升職業(yè)道德操守。采用集中與分散學(xué)習(xí)、專家授課與自我講演、撰寫心得體會與集中
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，集中會診問題等形式，促進(jìn)大家互幫互學(xué)，互補(bǔ)互助，共同提高。
三是以技能比武為助，實行每月一賽。分公司每月舉辦一次“卷煙營銷工作平臺
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、業(yè)務(wù)技能大比武”契機(jī)，著力打造“三型”營銷服務(wù)隊伍?！? 一是主抓平時考核，打造“紀(jì)律型”營銷隊伍?？h營銷部將嚴(yán)格考核作為基礎(chǔ)工作來抓，嚴(yán)格培訓(xùn)簽到
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煙草在線玉環(huán)消息 為進(jìn)一步強(qiáng)化和規(guī)范專賣管理各崗位工作，提高專賣管理隊伍整體素質(zhì)。日前，浙江玉環(huán)縣局通過崗位練兵和技能比武的方式，使專賣管理員在許可證
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素質(zhì)得到全面提高。不少員工成為在某一崗位上出類拔萃、在多個崗位上有一定上崗能力的復(fù)合型人才，滿足了車間快速換崗換牌號的柔性化生產(chǎn)任務(wù)的需要。
建制絲比武，促技能提高
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局（公司）將繼續(xù)營造濃厚的創(chuàng)新文化氛圍，持續(xù)為員工打造比武競智平臺、開展數(shù)字化技能培訓(xùn)，為推動企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供人才保障。
