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;實現(xiàn)轉(zhuǎn)型率先、發(fā)展領(lǐng)先，及2016年“穩(wěn)運行、保市場、抓改革、強基礎(chǔ)、重規(guī)范、激活力”的工作思路。
浙江省局（公司）從“順勢而謀，搶在起點
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相結(jié)合，不能直接參與卷煙經(jīng)營行為，對于重點監(jiān)控戶采取有效監(jiān)管措施，充分利用好市局新修訂的出勤補貼管理辦法激發(fā)辦案活力。
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、活力，倡導文明、和諧，既豐富了煙草員工業(yè)余文化生活，又向社會展現(xiàn)了煙草行業(yè)精神文明創(chuàng)建的積極性，為米易縣局（分公司）
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綜合素質(zhì)，努力造就一批德才兼?zhèn)?、信念堅定、勤奮務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔，且知識結(jié)構(gòu)新、創(chuàng)新能力強、發(fā)展?jié)摿Υ?、充滿朝氣與活力的優(yōu)秀人才，為推進公司“十三五
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，完善創(chuàng)新體系，發(fā)展新的活力動力不斷激發(fā)；堅持嚴格規(guī)范，深化精益管理，生產(chǎn)經(jīng)營管理水平持續(xù)提升；踐行“三嚴三實”，
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，搞好宣傳。辦專欄，記筆記，大討論座談，以學習促思想解放，以學習促作風轉(zhuǎn)變，以學習強人文活力。
四是知行合一
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的同時，積極開展業(yè)績評比工作，力爭通過指標對比考核，工作業(yè)績評比不斷激發(fā)營銷團隊的狀態(tài)和活力，確保營銷團隊戰(zhàn)斗力穩(wěn)步提升。
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的激情與活力。
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;經(jīng)理）涂延令同志介紹了此次中層干部競崗的報名情況以及評委設(shè)置和評分流程，并希望通過此次競崗大會能夠強化中層干部力量，增強團隊活力。
然后，
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，認真落實，責任到人，團結(jié)互助，規(guī)范創(chuàng)造性的開展工作。四是要求各股室在新的年份，以“增強信心開好局，創(chuàng)先爭優(yōu)添活力
