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、健康發(fā)展。
營造管理創(chuàng)新氛圍，促進管理理念創(chuàng)新
管理創(chuàng)新，理念先行。只有將管理創(chuàng)新與企業(yè)文化結(jié)合，營造自覺創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新的氛圍，并且
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健康生命，事關(guān)其事業(yè)發(fā)展，事關(guān)其前途命運，事關(guān)其作風形象。由此可見，在處于改革攻堅期、矛盾凸顯期、發(fā)展轉(zhuǎn)型期的當今時代，對于一個
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效，才能實現(xiàn)協(xié)調(diào)、穩(wěn)定和健康的發(fā)展。實施煙草企業(yè)目標管理，是在壓力和“挑戰(zhàn)”面前推出的一項重要舉措。推行目標管理必須同深化人事和分配制度改革有機結(jié)合。一是采用目標管理對標法
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實際情況，采取多項措施，推進企業(yè)健康發(fā)展。
座談會
為更好地貫徹落實省、市局會議精神，近日，高郵市局堅持查問題、抓短板、改不足
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和應(yīng)用各種新的管理方法、工具、模式及思想，如六西格瑪、精細生產(chǎn)、職業(yè)健康安全管理體系、質(zhì)量管理體系、對標創(chuàng)優(yōu)、精細化管理等。各種管理體系側(cè)重點不同，容易造成重復(fù)考核和管理沖突
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的現(xiàn)代化建設(shè)和煙草建設(shè)，還是對于員工每一個人的健康成長都有著非常重要的現(xiàn)實意義。
二、在煙草工作實踐中如何堅定理想信念
胡錦濤總書記曾諄諄告誡：“理想的滑坡是最致命
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“十二五”健康快速發(fā)展開了個好頭，為“42158”全新戰(zhàn)略目標的圓滿實現(xiàn)奠定了堅實基礎(chǔ)。
“領(lǐng)先者”成長足跡的回顧
在中國煙草市場競爭格局中，成立于2008年11月8日
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煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)發(fā)展成長起來的有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營、善管理的新型煙農(nóng)。職業(yè)煙農(nóng)為發(fā)展現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)、推進煙葉穩(wěn)定健康發(fā)展提供智力支撐和人才保障。特別在當前煙葉生產(chǎn)面臨復(fù)雜多變、煙農(nóng)隊伍不穩(wěn)定的新形勢
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與指導工作，更好地推動卷煙營銷服務(wù)活動健康有序發(fā)展。
一、開展節(jié)后市場調(diào)研的幾個重點
可以說，卷煙經(jīng)營企業(yè)所開展的節(jié)后市場調(diào)研工作是一項內(nèi)容具體，涉及
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中國煙草持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的大趨勢，成就了品牌發(fā)展的傳奇，必將引領(lǐng)品牌越走越遠，越飛越高。
“黃鶴樓”再干什么——
當好“卷煙上水平”的生力軍、主力軍
