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印制煙草制品商標(biāo)標(biāo)識的查處力度。煙草專賣部門負(fù)責(zé)內(nèi)部規(guī)范經(jīng)營管理監(jiān)督，加強(qiáng)卷煙零售終端建設(shè)和卷煙監(jiān)管終端體系建設(shè)，加強(qiáng)煙葉收購期間的專賣監(jiān)督管理工作，牽頭開展好
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的問題，加強(qiáng)日常自查及整改力度，做好自查記錄，并將周巡檢制度和記錄表單上報(bào)送本單位6S推進(jìn)檢查辦公室備案。
3、不定期開展單位6S推行辦月度抽檢
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上格子村，玉龍縣副縣長和麗華介紹說，下一步，“將以打造金沙江河谷優(yōu)質(zhì)煙葉基地為重點(diǎn)，加大科技興煙力度，遵照規(guī)范化組織、集約化經(jīng)營
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黨風(fēng)廉政建設(shè)，對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督力度不斷加大，持續(xù)開展整頓和規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行，實(shí)施公開透明操作，取得了明顯的成效。但還是有一些干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力
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;就好多了。我覺得應(yīng)該有更多志愿者或者相關(guān)服務(wù)人員提示一下吸煙的人，這樣效果就能好一些了。但想達(dá)到公共場所禁煙的目標(biāo)仍然還需要加大力度。”
觀點(diǎn)
律師：不能
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種狀況，不同培育效果采取不同的應(yīng)對策略，繼續(xù)保持品牌宣傳推介、終端維護(hù)的培育力度和熱度，營造良好的氛圍。
2、細(xì)分市場：
結(jié)合產(chǎn)品品牌
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;干部是決定因素”。因此，一定要真正把“想干事的人有機(jī)會、能干事的人有舞臺、干成事的人有地位”的要求落實(shí)到位，進(jìn)一步加大檢查考核和基層管理人員的選拔任用力度，
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，與當(dāng)?shù)卣块T、企事業(yè)單位對接，在高端接待用煙上取得新突破，積極推介品牌，并要經(jīng)常堅(jiān)持親臨市場走訪調(diào)研，緊密配合商業(yè)公司加大品牌培育力度
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；每個領(lǐng)導(dǎo)、員工的職責(zé)任務(wù)明確了，不去檢查、考核；管理到位不到位，不實(shí)行獎優(yōu)罰劣，這樣的管理模式和力度，是與我們煙草
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企業(yè)結(jié)成聯(lián)盟進(jìn)行推廣。設(shè)計(jì)有針對性的推廣策略，聯(lián)合工業(yè)企業(yè)、零售客戶共同進(jìn)行推廣，加大推廣的影響力。將上下游都變成朋友，使一線人員主推品牌力度絕對第一、曝光量
