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領(lǐng)導(dǎo)、企管人員和業(yè)務(wù)骨干參加會(huì)議。
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)有關(guān)部門(mén)代表和各直屬單位分管領(lǐng)導(dǎo)、信息化工作部門(mén)負(fù)責(zé)人、技術(shù)骨干等參加會(huì)議。
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安全保障;六是著眼自身,進(jìn)一步夯實(shí)信息基礎(chǔ)管理。
會(huì)上,省局信息中心技術(shù)骨干們圍繞統(tǒng)一平臺(tái)、數(shù)據(jù)中心、信息標(biāo)準(zhǔn)化、安全運(yùn)維等專(zhuān)題進(jìn)行介紹和演示,
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的優(yōu)勢(shì)。
全省6個(gè)產(chǎn)區(qū)市煙葉公司負(fù)責(zé)人和技術(shù)骨干、25個(gè)種煙縣公司的煙葉分管領(lǐng)導(dǎo)、股長(zhǎng)及省局培訓(xùn)中心、研究所和煙葉處等50余人參加了會(huì)議。
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“五項(xiàng)任務(wù)”,把握基層服務(wù)型黨組織建設(shè)路徑。不斷強(qiáng)化服務(wù)功能,健全組織體系,建設(shè)骨干隊(duì)伍,創(chuàng)新服務(wù)載體,強(qiáng)化督查考核。
會(huì)議要求
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目標(biāo)”,把握基層服務(wù)型黨組織建設(shè)方向。突出“五項(xiàng)任務(wù)”,把握基層服務(wù)型黨組織建設(shè)路徑。不斷強(qiáng)化服務(wù)功能,健全組織體系,建設(shè)骨干隊(duì)伍,
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的“五四”精神,滿(mǎn)懷激情地投入“一流卷煙工廠”建設(shè),特別是要發(fā)揮青年的骨干作用,全力做好當(dāng)前的協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)工作。
最后,會(huì)議在青年職工激情昂揚(yáng)
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等活動(dòng),學(xué)員們?cè)诨顒?dòng)中相互交流、相互學(xué)習(xí),其樂(lè)融融,幸福之情溢于言表。特別是綜合班的學(xué)員們,平均年齡75歲,在班主任、學(xué)校骨干
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,分別開(kāi)展全員理念培訓(xùn)、中層管理人員精益工具培訓(xùn)、一線(xiàn)員工精益改善點(diǎn)和現(xiàn)場(chǎng)改善培訓(xùn)等,并大力培養(yǎng)QC診斷師和精益骨干人才,為加速精準(zhǔn)管理推進(jìn)工作奠定思想基礎(chǔ)和人才基礎(chǔ)
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產(chǎn)煙縣分公司設(shè)立煙蚜繭蜂防治煙蚜技術(shù)推廣小組,并選調(diào)技術(shù)骨干建立起技術(shù)推廣隊(duì)伍,確保技術(shù)推廣落實(shí)見(jiàn)成效。
二是制定工作方案。為保障煙蚜繭蜂防治煙蚜技術(shù)工作的開(kāi)展