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”十篇材料進(jìn)行細(xì)化解讀，開展自我剖析和對標(biāo)找差，查找不足，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。
（二）建立基層站隊(duì)伍成長機(jī)制，
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干部職工的生活和工作的態(tài)度。所以加強(qiáng)自我剖析、自我檢查對于黨的思想政治理論學(xué)習(xí)有積極的作用，能夠有效的提高學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效率。同時也能夠讓干部職工時刻的聯(lián)想到思想政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容
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常工作擔(dān)當(dāng)性也不夠。
二、存在“四風(fēng)”問題的主要根源
通過召開黨支部民主專題會議，對存在問題進(jìn)行認(rèn)真自我剖析，認(rèn)真反思，認(rèn)為產(chǎn)生的根源是多方面
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，畢節(jié)卷煙廠黨委書記、廠長羅軍自我剖析道：“作為工廠新一屆班子的主要負(fù)責(zé)人，自己一心想干出成績，急于讓各項(xiàng)工作取得突破，忽視
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表率，就看自我剖析深不深，查擺問題準(zhǔn)不準(zhǔn)，解決突出問題敢不敢。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)建設(shè)上認(rèn)識高一層、學(xué)習(xí)深一步、實(shí)踐先一著、剖析解決突出問題好一籌，
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腳踏實(shí)地、勤奮工作，以反面典型教育引導(dǎo)黨員進(jìn)行自我剖析，從側(cè)面敲響警鐘，以此為鑒反省自己；還可采取傳統(tǒng)與現(xiàn)代相結(jié)合的方法，即在傳統(tǒng)教育
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自己的執(zhí)行能力，也是管理人員一次思想、工作、作風(fēng)的自我剖析、自我審視的過程。通過認(rèn)真的觸動、改進(jìn)與提升，一定可以提高自身的思想境界和責(zé)任意識，進(jìn)而擺正自身位置
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取得的成績作為持續(xù)前進(jìn)發(fā)展的動力，營造良好的氛圍以推動南昌煙草開展QC小組活動的發(fā)展進(jìn)程。
一、自我剖析，認(rèn)清南昌煙草開展QC活動的基本情況
南昌煙草開展QC活動順應(yīng)
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意見，深刻自我剖析思想、作風(fēng)、紀(jì)律、廉政等方面存在的不足及原因。
通知強(qiáng)調(diào)，要緊扣主題，認(rèn)真開展對照檢查。要緊緊圍繞民主生活會議主題，聯(lián)系思想和工作實(shí)際
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，加強(qiáng)自我剖析，勇于接受監(jiān)督，自覺接受監(jiān)督。
二是要加強(qiáng)組織監(jiān)管。要嚴(yán)格執(zhí)行個人重大事項(xiàng)報告制度，全面落實(shí)廉政承諾制，建立黨員干部八小時
