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，建立了煙草化學(xué)成分與卷煙物理保潤(rùn)性能的數(shù)學(xué)模型、煙草和煙氣化學(xué)指標(biāo)與感官舒適度的數(shù)學(xué)模型，原創(chuàng)性地提出了卷煙保潤(rùn)系統(tǒng)解決方案，填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)空白；
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; 他主持開展了行業(yè)重點(diǎn)科技招標(biāo)項(xiàng)目“卷煙保潤(rùn)機(jī)理及應(yīng)用技術(shù)研究”，形成了卷煙物理保潤(rùn)性能和卷煙感官舒適度評(píng)價(jià)方法，建立了煙草化學(xué)成分與卷煙物理保潤(rùn)性能的數(shù)學(xué)模型、煙草
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的“大獎(jiǎng)”，以表彰其建立了卓越的可持續(xù)管理體系。
據(jù)日本煙草公司（JT）Q3（第三季度）財(cái)報(bào)顯示，該公司Q3營(yíng)
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等，其中廢止34個(gè)、修訂13個(gè)、新制定3個(gè)?！睂Ｙu內(nèi)管與法制監(jiān)督科科長(zhǎng)謝華東告訴記者，他們建立“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”責(zé)任制實(shí)施細(xì)則及配套制度，制定主題法治宣傳實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案
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，與員工交思想、交朋友，建立情感紐帶，用長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光和思維來(lái)謀劃思想政治工作，對(duì)易發(fā)問(wèn)題崗位或承擔(dān)重要任務(wù)員工及時(shí)提醒，對(duì)積極進(jìn)取
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;公司）幫助該村開展了標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)，并建設(shè)了包含黨史教育、廉政教育等若干內(nèi)容的黨員使命教育館，將其打造成稻花村的一大特色。
一個(gè)村級(jí)黨組織建立專門的教育
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走私進(jìn)入我國(guó)境內(nèi)，擬運(yùn)往昆明后欲通過(guò)物流公司分散至全國(guó)各地售賣。
3、8月13日，玉溪市煙草專賣局會(huì)同公安、郵政等部門建立了兩級(jí)情報(bào)共享機(jī)制，重點(diǎn)對(duì)物流
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，配齊配強(qiáng)幫扶干部，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)和組織力量，建立“支部對(duì)支部、黨員對(duì)貧困戶”幫扶模式，構(gòu)建“黨建+扶貧”機(jī)制，為決戰(zhàn)
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建立。
今年2月，陜西省脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布公告，旬陽(yáng)縣等29個(gè)縣（區(qū)）均已達(dá)到貧困縣退出標(biāo)準(zhǔn)，擬退出貧困縣序列
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）建立健全了包括擠損煙管理、卷煙包裝箱循環(huán)利用、車輛耗油定額等在內(nèi)的24項(xiàng)管理制度和卷煙入庫(kù)、在庫(kù)、出庫(kù)、分揀、送貨等5個(gè)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程，實(shí)現(xiàn)了全過(guò)程規(guī)范管控的制度約束和操作
