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”桌牌，制作并公示服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、辦事流程、工作時限、監(jiān)督投訴方式等；開展技能培訓(xùn)、技能比武等，提高服務(wù)水平和辦事能力；開展文明服務(wù)、誠信服務(wù)、廉潔
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五大理念、貫徹五大理念”為抓手，通過青年“技能比武”、“勞動競賽”等方式，號召青年員工爭當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)化尖兵、信息化能手和精細(xì)化先鋒，激發(fā)青年員工的學(xué)習(xí)實(shí)踐熱情
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開展各類培訓(xùn)，以經(jīng)驗(yàn)交流、技能比武等形式培養(yǎng)和選拔一批專賣業(yè)務(wù)能手，提升專賣隊伍整體素質(zhì)。
二是著力于高壓態(tài)勢打假破網(wǎng)。建立情報信息收集和分析網(wǎng)絡(luò)體系，
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時節(jié)，積極開展技能比武、演講比賽、運(yùn)動會等活動，活躍了職工文化生活，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力，營造了和諧煙草、快樂工作、健康生活的良好氛圍。
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把績效考核、班子考核以及崗位職責(zé)的考核、技能提升、學(xué)歷提升、勞動競賽、技能比武、精益管理等相關(guān)內(nèi)容融入到考核管理中，確保綜合考核見實(shí)效?！? 七是抓廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)。通過建立健全
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，開展技能比武、崗位練兵；三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提供更加高效、優(yōu)質(zhì)、安全的服務(wù)；四是加強(qiáng)物流管控平臺應(yīng)用，提升運(yùn)行質(zhì)量；五是
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多種形式組織專賣執(zhí)法人員開展法律法規(guī)、行政執(zhí)法實(shí)務(wù)、行政執(zhí)法文書制作、卷煙真假煙鑒別等為內(nèi)容的專題培訓(xùn)及技能比武活動，切實(shí)鞏固了專賣執(zhí)法人員的法律知識基礎(chǔ)，提高專賣執(zhí)法人員
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帶到員工身邊，競賽將消防安全的幾項(xiàng)重要內(nèi)容貫穿于實(shí)際操作過程中，讓職工在比賽中切實(shí)提高企業(yè)消防、自防自救能力。
在曲煙，除了開展消防專職人員技能比武和安全
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，提升隊伍形象；深入開展崗位練兵、技能比武、“師帶徒”活動，從情報網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)案件經(jīng)營和涉煙刑事案件偵辦等三個方面提高打假破網(wǎng)能力，促進(jìn)專賣隊伍
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，一方面全面推廣采烤分一體化模式，四個煙葉工作站分別在烘烤技能比武大賽和現(xiàn)場指導(dǎo)中積極宣貫，努力實(shí)現(xiàn)采摘、烘烤、初分一體化操作，不斷提升煙葉質(zhì)量
