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保障 打造數(shù)字化人才隊伍全力夯實(shí)數(shù)據(jù)“底座”的同時，徐州卷煙廠大力宣傳數(shù)字化轉(zhuǎn)型思想，培養(yǎng)員工的數(shù)據(jù)思維方式。借助企業(yè)“揭榜掛帥”平臺，徐州卷煙廠選拔出一批既
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、牛排、書籍、文創(chuàng)等商品，呈現(xiàn)一個有文化、有思想、有格調(diào)的新型消費(fèi)文化空間。在這里，無論是三五好友聊天舒緩心情，還是商務(wù)交際洽談，再或是一個人停下
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的麻痹思想和違章行為，引導(dǎo)職工時刻繃緊安全弦，自覺踐行“身邊無三違”，確保安全生產(chǎn)。堅持制度落實(shí)不松懈。以強(qiáng)化各項規(guī)章制度落實(shí)為抓手，嚴(yán)格責(zé)任
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承諾商品的質(zhì)量和經(jīng)營價格的合理區(qū)間，讓這些重點(diǎn)顧客吃下一顆“定心丸”，防止這些顧客被其他同行“挖走”。對于一些特別重要的顧客就約請吃飯，在吃飯時加強(qiáng)思想交流
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傳遞和價值建構(gòu)。于思想之境，“王冠”雪茄有著生動詮釋東情西韻的文化自信，有著在國潮之路行穩(wěn)致遠(yuǎn)的文化底蘊(yùn)，有著“溫、潤、醇、實(shí)”的調(diào)和與平衡，
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;紅色宣講聯(lián)思想、黨建交流聯(lián)方法、全員帶貨聯(lián)產(chǎn)業(yè)、文旅傳播聯(lián)發(fā)展），助力十八洞村鄉(xiāng)村振興。黨員張漢文向我們介紹：“我們一百多名黨員先后到十八洞村參觀學(xué)習(xí)
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，確保各項重點(diǎn)工作任務(wù)落地落實(shí)，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。同時，他們樹牢“過緊日子”的思想，合理配置資源，持續(xù)降本增效，通過預(yù)算
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，積極探索“一支部一品牌一特色”工作機(jī)制，提出 “紅色思想領(lǐng)航、橙色工作導(dǎo)向、綠色生活保障”工作思路，培育出 “三種顏色、精品制絲”基層黨建品牌。黨建與業(yè)務(wù)深度融合
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了貢獻(xiàn)決定貨源的公平性，三是保證了卷煙品種的合理性。在煙草公司的關(guān)心幫助和指導(dǎo)下，加上自己的不斷鉆研思考，我的小商店經(jīng)營的還不錯。與最初客戶經(jīng)理給我做思想工作時
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;相差10歲的兩人因藤椒結(jié)緣，見證了騎龍村15年藤椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展之變。思想轉(zhuǎn)變：從經(jīng)驗(yàn)照搬到“本土化”探索洪雅縣已有2000多年藤椒種植的歷史，享有“中國藤椒之鄉(xiāng)
