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煙草專賣機關(guān)難以發(fā)現(xiàn)，難以準(zhǔn)確打擊制售假煙行為。要想使得制售假煙行為得到有效遏制，減少假煙在市場中流通機會，必須樹立起長期戰(zhàn)斗思想，牢牢把握卷煙
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的激情和熱情，繼續(xù)保持蓬勃發(fā)展良好勢頭。
過去30年，是云南省煙草展現(xiàn)敢為人先、勇創(chuàng)一流的30年。我們要始終保持昂揚向上的斗志和爭創(chuàng)一流的激情，不斷解放思想
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，成立了以站長為組長，副站長為副組長，煙站職工和烤煙輔導(dǎo)員為成員的烤煙GAP管理體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組；二是統(tǒng)一思想，強化學(xué)習(xí)，
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，并轉(zhuǎn)化為自己的工作行為，使員工產(chǎn)生對企業(yè)文化的認(rèn)同感、使命感、歸屬感、自豪感，最終形成群體的心理定勢是關(guān)系企業(yè)文化成敗的關(guān)鍵所在。
企業(yè)最先進(jìn)的管理思想已經(jīng)
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鍛煉機會，幫助和推動客戶經(jīng)理不斷豐富他們的學(xué)識，提高專業(yè)技能。筆者談?wù)勛约旱膸c看法
（一）要轉(zhuǎn)變思想觀念，提升服務(wù)質(zhì)量
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充分利用該單位42個基層黨支部和25個黨員活動室，創(chuàng)建了“企業(yè)基層黨支部+農(nóng)村黨支部+煙農(nóng)專業(yè)合作社”的“企村社三維共建”新模式。通過思想教育齊抓、組織生活同過、發(fā)展思路共謀
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結(jié)果公布，根本沒想到能當(dāng)站長的王擁軍居然榜上有名，成了黃渡煙站的副站長，就是這次“意料之外”的競聘讓他陡然轉(zhuǎn)變了思想，“只要有真才實學(xué)
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，樹立“企榮我榮，企衰我衰” 的思想，自覺地把自身利益與企業(yè)利益聯(lián)系在一起，進(jìn)而產(chǎn)生強烈的使命感、榮譽感、責(zé)任感及對組織的認(rèn)同感，增強
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（時潮、思想、洞察、癮力、專題），可以隨同用戶的鼠標(biāo)進(jìn)行跳躍，既增加了用戶重點內(nèi)容的吸引，又顯得趣味十足。
單單從導(dǎo)航條的名稱設(shè)置
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構(gòu)建安全管理體系奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
在反復(fù)琢磨、研究這一目標(biāo)思路的基礎(chǔ)上，課題組開展了大量認(rèn)真細(xì)致的調(diào)研。在對全系統(tǒng)安全管理狀況進(jìn)行認(rèn)真把脈和理性分析的基礎(chǔ)上，思路
