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很好的事情說的那么庸俗。什么叫送禮啊？那叫情感投資?，F(xiàn)在哪還看什么學(xué)歷和水平啊，看的是關(guān)系。
老煙斗：你小小的年紀哪來這么多非主流的思想觀念啊？
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，而不是一點一滴的錯位情感。
老煙斗：說的有道理，那些人與事不能左右我們的心情?！稙t湘晨報》上說，郴州市農(nóng)機局副局長王昌宏因外出躲債，
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;——題記
總以為時間的推移會讓一些事情淡忘，但是媽媽的音容笑貌依然清晰，入腦入髓的情感是不可能忘懷的。媽媽，這36年來，您一直活在我的心里
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包容性，善解人意，以理服人、以情感人，讓人感到可親可信，這樣你說的話人家才愛聽，你講的道理人家才容易接受；
五
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，我們淡淡的情感，是彼此心照不宣的情愫。她沒有海誓山盟的錚錚誓言，也沒有曾經(jīng)滄海難為水的詠嘆，更沒有為伊消得人憔悴的痛楚，她似一條清淙
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;發(fā)展“中華”品牌，愛我“中華”品牌，并進一步振興“中華”品牌是我們紀念“中華”品牌的意義所在。我們從“中華”品牌的傳奇經(jīng)歷和輝煌成就中深刻地體會到了它所蘊含的民族情感
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事，讓員工能夠得到情感與心理滿足，充分激發(fā)員工的工作熱情，使其全身心地投入到本職工作中去，為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標不懈努力。四是建立良好的上下級溝通
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;是展示煙草企業(yè)形象的重要窗口。因此我們要把關(guān)心員工工作和生活作為構(gòu)建和諧煙草的重要內(nèi)容來抓，不斷融洽關(guān)系，增進情感。要始終把員工的疾苦、冷暖放在心上，想員工之
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客戶，一是保證拜訪頻率，加強情感維系，提高客戶與公司的合作度；二是加強溝通，重在提高客戶卷煙經(jīng)營理念方面下功夫，讓他們
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的安全標語就很難引起人們的情感共鳴。在煙草系統(tǒng)企業(yè)中積極倡導(dǎo)充滿人情味的安全標語，才能拉近與企業(yè)員工的距離，融入企業(yè)員工的心田，影響員工的行為。二是安全教育要
