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。最后要明確自身的不足和差距。找出存在的問題,深入挖掘原因,制定改進(jìn)措施,自我加壓,不斷完善提高。
增強(qiáng)動力。面對繁瑣而又長期具體的基礎(chǔ)工作
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面前侃侃而談。他仔細(xì)研究了景區(qū)情況,根據(jù)景區(qū)復(fù)雜的卷煙經(jīng)營環(huán)境,制定出了一套《景區(qū)客戶管理辦法》,為創(chuàng)優(yōu)助力。
他們,都是樂山煙草的普通一員
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”的動人之歌。承諾無小事,信守承諾,樹立良好形象,是他們占領(lǐng)煙草市場的法寶。他們信守承諾,從實際出發(fā),積極探索、制定了一系列誠信經(jīng)營
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,可以完成煙葉生產(chǎn)數(shù)據(jù)的全程、實時、就地采集,在對大量數(shù)據(jù)的定量分析的基礎(chǔ)上為管理者制定決策提供支持,實現(xiàn)對煙葉生產(chǎn)性狀的控制和對未來進(jìn)行預(yù)測,提升
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,制定一個切實可行、符合實際的考核體系。
二、基層法規(guī)“432“工作法初步探索
一般來說,法規(guī)工作大致有4個方面內(nèi)容,簡單概括為“八個
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企業(yè)、單位的每一名員工,影響員工的思維方式、工作模式,進(jìn)而改變企業(yè)的精神氣質(zhì)。因此,制定游戲規(guī)則的人更要參與這一游戲,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不僅要重視文化建設(shè)
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,使每條通道都指向市場和顧客,使每個流程節(jié)點都有對應(yīng)的崗位。
目前,湖南中煙制定的包括25個流程板塊、184個主流程、1152個具體業(yè)務(wù)流程的“流程地圖
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;全縣必須從改變低封頂?shù)牧?xí)慣做起,結(jié)合各地實際,強(qiáng)化政策宣傳和培訓(xùn),因地制宜制定切實可行的辦法和措施,確保不適用煙葉清除處理到位,
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進(jìn)度。最近引進(jìn)了金圣(典藏花開富貴)和金圣(井岡山圣地)投放宜春市場,請營銷中心精心制定投放方案,組織各分公司進(jìn)行重點
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?!? 當(dāng)前,煙草企業(yè)正在學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,結(jié)合實際,研究工作謀略和思路,制定切實可行的措施,力促品牌發(fā)展和企業(yè)發(fā)展再上