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，最終還是取決于隊伍的素質(zhì)?！? 加強隊伍建設，全面推進培訓體系建設，完善培訓工作制度，擴大培訓范圍，提高培訓質(zhì)量。把技能鑒定工作
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工業(yè)技術裝備水平和設備保障能力，加強煙機工業(yè)高素質(zhì)創(chuàng)新人才隊伍建設和技術領軍人才培養(yǎng)，完善科技創(chuàng)新體系等方面具有積極的推動作用。
《中國煙草》：行業(yè)目前是否已經(jīng)具備
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的激勵與薪酬機制，運用市場規(guī)律進行人才配置，不僅營造了優(yōu)秀技術人才脫穎而出的環(huán)境，更完善了煙技員隊伍建設的長效機制。
構建：一個促成長的“階梯
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完善制度、理順流程、激發(fā)員工活力，最重要的是把員工素質(zhì)提到新的高度，進一步夯實工作基礎?！? 就創(chuàng)建優(yōu)秀縣級分公司進行連續(xù)動員，彰顯的是第一分公司開展創(chuàng)建活動
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；從縣到鄉(xiāng)都成立了烤煙生產(chǎn)領導小組，建立有烤煙生產(chǎn)辦公室（服務站），參與組織生產(chǎn)和各項服務；相應完善了政策引導、企業(yè)支持
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農(nóng)民經(jīng)營能力和技術水平，培養(yǎng)和造就新型農(nóng)民，有利于增強農(nóng)民的民主管理意識，保障農(nóng)民民主權利，有利于完善鄉(xiāng)村治理結構，促進基層民主建設
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;表現(xiàn)為農(nóng)業(yè)發(fā)展后勁不足。
第四，表現(xiàn)為生產(chǎn)流通體系不完善。
1.農(nóng)產(chǎn)品競爭力弱
（1）發(fā)達國家產(chǎn)品質(zhì)量具有高水平的統(tǒng)一標準。
如美國的食品FDA
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。比如，原來對安全教育僅有一句“增強員工的安全管理意識”這樣籠統(tǒng)的規(guī)定，現(xiàn)在已經(jīng)被“兩項標準”細化為完善的安全教育培訓標準，哪類員工參加哪一級的安全教育培訓都有
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企業(yè)發(fā)展，企業(yè)思想政治工作必須積極引入先進管理理念和方法，建立系統(tǒng)完善、科學高效的管理體系，并納入企業(yè)管理目標考核，大力推進思想政治工作管理科學
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的綜合評價，從而為確定重點培育品牌和市場營銷策略提供依據(jù)，增強品牌培育的導向性。
（六）要完善激勵考核機制。業(yè)績考核是品牌培育取得實效的重要手段
