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技改、設(shè)備維修、基礎(chǔ)管理、客戶服務(wù)、安全工作、黨群工作、廉政建設(shè)等八項(xiàng)工作成效明顯，同時(shí)，2015年被全國(guó)煙草總公司授予“煙草行業(yè)打葉復(fù)烤企業(yè)標(biāo)兵單位（2012
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;只有創(chuàng)出新點(diǎn)子，搞出新特色，才會(huì)彰顯工作成績(jī)顯現(xiàn)工作效能，隊(duì)伍素質(zhì)和形象才能活起來(lái)。
一、堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展理念，大力弘揚(yáng)“嚴(yán)細(xì)實(shí)”作風(fēng)
面對(duì)
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的深度融合。
運(yùn)用“三個(gè)手段”
充分運(yùn)用前沿的管理工具。嚴(yán)格按照PDCA循環(huán)原理，著力抓好黨建質(zhì)量體系建設(shè)運(yùn)行情況評(píng)估。探索完善運(yùn)用心理學(xué)方法提高行業(yè)宣傳思想工作成效，
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的工作上，在前面加上“精益”二字，他們忽略了精益管理的真正涵義，由此導(dǎo)致工作成果的“心面不一”。
舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子，例如精益成果總結(jié)
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;誰(shuí)就有希望在較短時(shí)間內(nèi)取得顯著的工作成效、擺脫困境，從“山重水復(fù)疑無(wú)路”的迷途中走向“柳暗花明又一村”的新天地。
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和員工有利的經(jīng)驗(yàn)做法要積極引進(jìn)”為目標(biāo)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象，工會(huì)活動(dòng)創(chuàng)建工作成績(jī)斐然，并實(shí)現(xiàn)黨工團(tuán)聯(lián)動(dòng)發(fā)展，不斷推進(jìn)了德昌復(fù)烤廠
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學(xué)會(huì)提出了“一個(gè)學(xué)術(shù)團(tuán)體水平和工作成就，主要是依靠自己辦的刊物反映出來(lái)”的殷切期望。1987年2月誕生的《上海煙業(yè)》卷首是知名煙草老專家張逸賓寫(xiě)的一篇文章，題目是“設(shè)想
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等，制定科學(xué)全面、便于操作的績(jī)效考核評(píng)價(jià)辦法，重點(diǎn)對(duì)責(zé)任指標(biāo)完成情況、促進(jìn)全局工作情況和工作成本績(jī)效情況進(jìn)行考評(píng)。切實(shí)提高履行職責(zé)的積極性，努力使領(lǐng)導(dǎo)班子工作運(yùn)行
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還有一種觀點(diǎn)認(rèn)為笑臉墻應(yīng)該是“成績(jī)墻”，定期公布員工工作成績(jī)排名，推動(dòng)優(yōu)勝劣汰，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
但是在寇軍看來(lái)，競(jìng)爭(zhēng)文化對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)是必要
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前言中，向辦刊機(jī)構(gòu)——中國(guó)煙草學(xué)會(huì)提出了“一個(gè)學(xué)術(shù)團(tuán)體水平和工作成就，主要是依靠自己辦的刊物反映出來(lái)”的殷切期望。1987年2月誕生的《上海煙業(yè)》卷首是知名煙草老專家張逸賓寫(xiě)
