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，人員流動量較大的地點也沒有張貼禁止吸煙告示牌，辦公室、電梯、樓梯、廁所等公共場所很少有禁煙標(biāo)識，辦公場所仍然擺放煙灰缸等吸煙工具，干部職工在辦
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;大大提高了卷煙物流中心的工作效率。
但并不是所有的設(shè)備都是新的?！袄衔锪髦行哪苡玫脑O(shè)備我們?nèi)繋н^來了，盡可能減少新購置設(shè)備的數(shù)量?！眳顷烧f。
他們鼓勵卷煙物流中心干部
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的內(nèi)涵文化，展現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)干部員工的精氣神。
就這樣，德昌復(fù)烤廠在全力為廣大職工開辟一塊獨有的修養(yǎng)“小天地”路途上不斷行進。
用心打造 布“小家”之局
建設(shè)“集中
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;但更多的是收獲和成長。
按照《普洱市局（公司）干部職工交流輪崗管理辦法》的要求，80后的我們，全部在交流輪崗名單之中。2016年2月25日
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蔬菜、花卉、中藥材、經(jīng)濟果木等產(chǎn)業(yè)，截止目前，全縣新增產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整面積10.2萬畝?？h煙草分公司經(jīng)理袁國慶指出，分公司將全體機關(guān)干部職工掛聯(lián)至各村
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）必須緊盯目標(biāo)任務(wù)，將計劃細化分解到村組，落實到具體種煙農(nóng)戶和地塊，實行鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村干部和煙站職工分片包干制度，
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群眾脫貧致富大計的“諸葛亮?xí)闭跓崃疫M行當(dāng)中。
“今天利用周末休息時間來看望大家，并把村三委班子和市委組織部下派干部召集起來，開一個草店村發(fā)展規(guī)劃討論會，
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，激發(fā)干部員工的智慧和動力，充分挖掘市場資源；以扎實的工作作風(fēng)，將工作思路、各項舉措落實到位。二是要嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，不斷推進
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發(fā)展的要求，順應(yīng)了廣大職工的期盼。全廠干部職工有品格、有朝氣、有能力、有作為、有形象，是當(dāng)代工人的杰出代表，是四平經(jīng)濟發(fā)展的中堅力量。
趙曉君指出，
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明顯成效。在集團受到最佳進步工廠的表彰。我代表集團向團結(jié)拼搏，做出卓越成績的烏蘭卷煙廠干部職工表示衷心的祝賀！
廠長王力家作了題為《目標(biāo)引領(lǐng)，夯實基礎(chǔ)
