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有句話說得好，名譽(yù)和地位，金錢和財(cái)富，生不帶來，死不帶去。雖然社會(huì)永遠(yuǎn)是不公平的，它只是在尋找公平的最佳尺度，
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有句話說得好，名譽(yù)和地位，金錢和財(cái)富，生不帶來，死不帶去。雖然社會(huì)永遠(yuǎn)是不公平的，它只是在尋找公平的最佳尺度，
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滔滔不絕，置顧客感受于不顧，否則，就會(huì)費(fèi)力不討好。
服務(wù)無止境，熱情有尺度。贏商機(jī)，謀經(jīng)營，貴在一個(gè)“度”。
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煙草在線專稿 引：節(jié)欲，就是強(qiáng)調(diào)欲不能過，要有節(jié)制意識。就是要淡泊名利，不慕虛榮。也就是明辨欲之美丑，把握欲之尺度
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，依法行政的原則，特別是針對農(nóng)村零售戶和消費(fèi)者，做到有禮有節(jié)有分寸，把握好執(zhí)法的尺度，同時(shí)，面對出現(xiàn)的問題和群眾提問
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嚴(yán)格自律，依法行政，不濫用法律賦予我們的自由裁量權(quán)利，做到查有依據(jù)，罰有尺度；嚴(yán)格按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，不以
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各崗位責(zé)任書，規(guī)定職責(zé)內(nèi)容，按崗位職責(zé)進(jìn)行考核，不能用同一的考核標(biāo)準(zhǔn)去考核不同的崗位，這樣很難掌握崗位考評之中“尺度”，影響崗位
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尺度；嚴(yán)格按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，不以言代法，以情代罰。只有專賣管理人員嚴(yán)格、規(guī)范、徹底的執(zhí)行好煙草專賣法律法規(guī)，才能杜絕案件查辦時(shí)的“人情風(fēng)
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;針對這些不同的壓力因素是否進(jìn)行了有效應(yīng)對？厘清這些問題，對統(tǒng)一執(zhí)法尺度，規(guī)范行政執(zhí)法行為意義重大。2.文獻(xiàn)綜述 研究表明，人們進(jìn)行決策時(shí)出于簡化
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的道理。即使長輩遞給你煙了，你也需要客氣一番，不能見好就收下，這個(gè)做人的道理可是需要好好把握尺度的。你的尊敬需要從敬煙開始，過程之中，
