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文化，其根本是提高員工的綜合素質(zhì)，從現(xiàn)階段來(lái)看，有的企業(yè)更重要的是要建設(shè)人格文化。所謂人格文化，就是進(jìn)一步體現(xiàn)生產(chǎn)者的價(jià)值、生產(chǎn)者的尊嚴(yán)、生產(chǎn)者的道德
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。14支代表隊(duì)充分發(fā)揚(yáng)了“友誼第一，比賽第二”的良好體育道德風(fēng)范，各位老運(yùn)動(dòng)員精神抖擻，意氣風(fēng)發(fā)，比出了風(fēng)格和水平，賽出了友誼
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結(jié)合，深入推進(jìn)工廠法制建設(shè)工作。工廠在抓好“六五”普法工作的同時(shí)，堅(jiān)持法制教育與法制實(shí)踐相結(jié)合、堅(jiān)持法制教育與道德教育相結(jié)合，積極推進(jìn)工廠法制建設(shè)工作
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的一生都在追求一個(gè)圓滿(mǎn)。星云大師說(shuō)，要成功就需特別注意四點(diǎn)：一是誠(chéng)信篤實(shí)的人會(huì)成功。人無(wú)信不立，誠(chéng)信是做人的基本道德。做人要本分，忠厚待人。二是守時(shí)
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的榜樣，成為我們這個(gè)時(shí)代影響最為深遠(yuǎn)的道德楷模。他的名字叫做“雷鋒”，他是勤勞、忠誠(chéng)和奉獻(xiàn)的代名詞?？墒怯姓l(shuí)知，那些基層的煙草工作者，他們何嘗不是
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。三是組織全體黨員觀看專(zhuān)題教育片。觀看了《周恩來(lái)的四個(gè)晝夜》、《領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德警示錄》等影像資料。四是以公司14個(gè)部（室）為單位，在進(jìn)行活動(dòng)再動(dòng)員的基礎(chǔ)上
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，在政治上不出問(wèn)題，是管理者需要關(guān)愛(ài)的重點(diǎn)之一。因此，各級(jí)組織、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要從政治上關(guān)愛(ài)干部員工，塑造好的品格，做到模范遵守道德
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生活作風(fēng)。干部員工對(duì)社會(huì)、對(duì)企業(yè)、對(duì)家人要有高度責(zé)任感，有敬畏之心，自覺(jué)樹(shù)立起良好的生活情趣，培養(yǎng)高尚的道德情操。要慎交友，對(duì)那些權(quán)錢(qián)交易之朋
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旅行，盡展生活的積極一面。我們能做的，就是給我們加分的事，那就是“正能量”。
我們也和社會(huì)大眾一樣憎惡不道德，討厭不遵守交規(guī)和隨地吐痰的人
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的責(zé)任，在錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)中我要找準(zhǔn)自己的人生航標(biāo)，始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，真正筑牢拒腐防變的思想道德防線。做好本職工作，認(rèn)真執(zhí)行黨員廉潔自律
