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，與商業(yè)公司進(jìn)行了交流。
會(huì)議解讀了《2011年度商丘市場(chǎng)黃金葉品牌協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)作方案》，表彰了一季度黃金葉品牌銷(xiāo)售工作成效顯著的區(qū)縣分公司和客戶經(jīng)理。
商丘日?qǐng)?bào)對(duì)會(huì)議進(jìn)行了相關(guān)
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》，抬頭便是“各區(qū)、縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)，省、市級(jí)機(jī)關(guān)愛(ài)衛(wèi)會(huì)”，通知指出，南京控?zé)?em class="term">工作成效較好，近400所學(xué)校創(chuàng)建無(wú)煙學(xué)校，272所醫(yī)療衛(wèi)生
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水平，取得了新的工作成效。全年加工原煙62.85萬(wàn)擔(dān)，產(chǎn)出成品40.08萬(wàn)擔(dān)，實(shí)現(xiàn)稅利2062萬(wàn)元，其中利潤(rùn)1274萬(wàn)元，加工總量
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水平，取得了新的工作成效。全年加工原煙62.85萬(wàn)擔(dān)，產(chǎn)出成品40.08萬(wàn)擔(dān)，實(shí)現(xiàn)稅利2062萬(wàn)元，其中利潤(rùn)1274萬(wàn)元，加工總量
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取得了新進(jìn)展?！?
職代會(huì)全體主席團(tuán)成員
報(bào)告還回顧了“十一五”期間的工作成就，提出了“十二五”發(fā)展目標(biāo)和工作措施?！笆晃濉逼陂g，企業(yè)改革重組、產(chǎn)量計(jì)劃指標(biāo)、經(jīng)濟(jì)效益
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、切合點(diǎn)都放在基層，把“四個(gè)重在”要求最終體現(xiàn)在基層，把工作更好地從基層做起，并以此檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的工作成效。四是服務(wù)基層。加強(qiáng)為基層服務(wù)的意識(shí)，
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覆蓋全員、全過(guò)程、全方位。同時(shí)，要把對(duì)標(biāo)工作作為提升標(biāo)準(zhǔn)管理的一個(gè)標(biāo)桿，學(xué)會(huì)通過(guò)數(shù)字指標(biāo)的對(duì)比，來(lái)反映出各項(xiàng)工作成績(jī)和水平，促使全員樹(shù)立爭(zhēng)先意識(shí)
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、州、省、國(guó)家局四級(jí)驗(yàn)收。
基地單元連片種植煙田
2010年及“十一五”烤煙生產(chǎn)成功措施：2010年烤煙生產(chǎn)工作成效顯著，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為
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、州、省、國(guó)家局四級(jí)驗(yàn)收。
基地單元連片種植煙田
2010年及“十一五”烤煙生產(chǎn)成功措施：2010年烤煙生產(chǎn)工作成效顯著，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為
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、出租等隱蔽違規(guī)行為缺乏有效監(jiān)管措施。專(zhuān)賣(mài)工作考核方案在指標(biāo)設(shè)置上不夠科學(xué)合理，部分考核指標(biāo)難以準(zhǔn)確衡量專(zhuān)賣(mài)人員工作成效，導(dǎo)致考核結(jié)果的公正性和激勵(lì)性受到影響。二是制度執(zhí)行監(jiān)督
