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、設計想深一點”的中心思路不動搖，采取分四批分參數(shù)的模式進行不同工藝參數(shù)的生產(chǎn)試驗。車間將前兩小批制成純?nèi)~絲對比樣品評估以確定最優(yōu)工藝參數(shù)，后兩小批按之前兩小批確定的優(yōu)化
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，各單位對黨的群眾路線教育實踐活動均高度重視、認識到位、態(tài)度端正、行動迅速，同時又能結(jié)合實際、巧動心思，緊扣工作階段有序開展工作，基本能夠按照要求做到
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的工作報告，迅速把干部職工的思想、心思、精力聚焦到工作上來。
二是抓好大討論活動。在全體干部職工中深入開展“許昌煙草核心競爭力是什么？許昌煙草核心競爭力在哪里？
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生活里常見這樣的場面——
兩個年輕的媽媽在聊天，甲乙都說我的孩子怎么樣怎么樣。她們的心思都充滿希望對方欣賞自己孩子的渴望，但忘了自己也該去欣賞對方的孩子
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）要迅速收攏心思，調(diào)整好工作狀態(tài)，把節(jié)日的親情、友情、感情轉(zhuǎn)化為干好工作的激情，按照年初工作部署，抓好各項任務落實。一要梳理好本部門
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情況給予充分肯定，要求在下一步工作著力下好四個功夫：
一是要更加注重在節(jié)后收心上下功夫。要迅速收攏心思、凝聚力量，全力投入到工作中去，確保各項工作
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，按照各自職能認真地謀劃和規(guī)劃今年的各項工作，精心安排和部署好本部門的各項任務，做到心思迅速集中，狀態(tài)迅速調(diào)整，工作秩序迅速恢復
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值得我們深思。
學習應該擺上首位。學為先，就是要真正把心思放到工作上去，要根據(jù)自己的不足和缺陷啟動心智，抓緊轉(zhuǎn)好業(yè)務方面和各方面的知識的理解和掌握
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規(guī)定，不搞大操大辦，不耍威風，不迎來送往，而是一門心思維護黨的紀律和各項規(guī)章制度的權(quán)威性，樹立自身良好形象。
“六個帶頭”就是
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，使相關(guān)人員及時熟練掌握體系的核心思想、八項質(zhì)量管理原則、PDCA循環(huán)工作方法，掌握和運用過程方法，不斷提高執(zhí)行力和執(zhí)行能力。四是加強協(xié)調(diào)，進一步解決改進
