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;西方經(jīng)過一百多年的理論和實踐的不斷探索，建立了一整套比較科學(xué)的管理流程學(xué)說。在企業(yè)制度方面可以說是比較完善和成熟了，但是西方的這一套偏于法度的管理理論是否就可以管理好企業(yè)
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壯大，成為行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)之一，企業(yè)分工科學(xué)，制度完善，這時候企業(yè)不僅是賣煙、賣技術(shù)、賣品牌、賣文化、賣誠信，只要是好的能輸出
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試點過程中不斷積累經(jīng)驗，形成比較
完善的制度，然后再全面推行。與此同時，要對政策初衷進(jìn)行充分的說明和解讀，讓民眾了解“戒煙藥入醫(yī)?！钡闹匾?/div>
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，公司收益鏈不斷完善。在美國大眾市場上，帝國煙草投放品牌最多的是天然茄衣類雪茄產(chǎn)品。在領(lǐng)頭羊黑森林（Backwoods）的帶領(lǐng)下，
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，為“平安山東”建設(shè)再立新功；要著力加強產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合，加大科技創(chuàng)新投入，完善創(chuàng)新機制，不斷提高自主創(chuàng)新能力；要著力加強
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;公平公正、競爭開放的品牌引入退出和培育機制，認(rèn)真克服貨源組織過程中的非市場因素；建立溝通聯(lián)絡(luò)機制和信息共享平臺，完善信息反饋處理機制。
為員工服務(wù)
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，是行業(yè)的寶貴財富。檔案工作是行業(yè)整體工作的基礎(chǔ)性工作，搞好新時期的檔案工作，對煙草的可持續(xù)發(fā)展有著十分重要的作用。檔案與管理相輔相成密不可分，檔案完善
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，更新思想，堅持以人為本，牢固樹立 “思想政治工作無小事”的觀念，要進(jìn)一步深化用工分配制度改革，完善崗級晉升制度，將員工個性化
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意見》對各種煙市級局（公司）提出以下要求：一是要不斷完善扶持政策，保障煙農(nóng)種煙效益。二是要繼續(xù)推進(jìn)煙田基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善煙農(nóng)生產(chǎn)條件
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進(jìn)一步提高對科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的認(rèn)識，進(jìn)一步完善了發(fā)展的思路和措施，積累了在復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的重要經(jīng)驗。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，既
