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“十二五”期再次創(chuàng)業(yè)之本。要順勢(shì)啟動(dòng)“健腦計(jì)劃和強(qiáng)身運(yùn)動(dòng)”，組織工廠干部職工把握新形勢(shì)，掌握新知識(shí)，轉(zhuǎn)換新理念，提振精氣神，各部門
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發(fā)動(dòng)未到位。目前，煙草合作社的發(fā)展僅引起了部分村（居）以及專業(yè)大戶的重視，廣大煙農(nóng)對(duì)合作社普遍存在模糊認(rèn)識(shí)，甚至不少干部、基層農(nóng)技
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“人一我十，共創(chuàng)價(jià)值”服務(wù)理念學(xué)習(xí)活動(dòng)的同時(shí)，9月12日，隴南市局（公司）組織機(jī)關(guān)全體干部員工共100余人，開展了以
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之情”服務(wù)理念的動(dòng)人故事。在“人一我十，共創(chuàng)價(jià)值”服務(wù)理念學(xué)習(xí)活動(dòng)的同時(shí)，9月12日，隴南市局（公司）組織機(jī)關(guān)全體干部員工共100
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、創(chuàng)造性，形成創(chuàng)優(yōu)工作全員參與、全員負(fù)責(zé)的新局面，在豐富員工精神生活的同時(shí)促使文化理念真正融入到員工的思想意識(shí)中、融入到日常工作中去，進(jìn)一步凝聚了全體干部
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大理州煙草公司干部員工的精神面貌非常好，特別是樊經(jīng)理的工作激情讓我們很感動(dòng)，有這樣的激情，就會(huì)有很好的工作水平、工作成就，所以，
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，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制求團(tuán)結(jié)，大力開展科級(jí)干部大下訪活動(dòng)促實(shí)干，積極建設(shè)作風(fēng)民主、為政清廉、思維創(chuàng)新、業(yè)績(jī)卓著、黨委肯定、員工信賴的領(lǐng)導(dǎo)班子，著力打造引領(lǐng)
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廣大干部職工的思想和行為，對(duì)企業(yè)的思想政治工作起中心靈魂作用；企業(yè)其他領(lǐng)導(dǎo)緊緊圍繞在“一把手”周圍，負(fù)責(zé)各分管部門的思想政治工作，其中確定一名
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現(xiàn)狀，通過與先進(jìn)兄弟單位交流找差距，征求廣大干部職工和社會(huì)群眾的意見和建議，定期召開由一把手、專賣主管領(lǐng)導(dǎo)、專賣業(yè)務(wù)骨干、一線專賣管理人員代表參加的民主座談會(huì)
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農(nóng)業(yè)進(jìn)程相一致。
4、提高職工隊(duì)伍素質(zhì)
采取靈活多樣形式開展干部職工隊(duì)伍培訓(xùn)，不斷提高干部職工隊(duì)伍理論文化、生產(chǎn)技術(shù)水平。要把
