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領(lǐng)導(dǎo)小組，建立聯(lián)席會議、政策研究、重大案件督辦、信息互通、宣傳工作等五項制度，明確各部門在卷煙市場監(jiān)管中的職責(zé)。對車站、機(jī)場、物流中心等非法卷煙集散的重點區(qū)域、重點部位實行重點監(jiān)管
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，沒有形成以煙為主的耕作制度。煙水配套設(shè)施不完善，煙區(qū)灌溉水源缺乏保障，水利設(shè)施薄弱，灌排能力弱，煙田水分管理技術(shù)差，煙葉產(chǎn)量
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總結(jié)起來有以下幾方面：一是要樹立一種終身學(xué)習(xí)的理念；二是要制定創(chuàng)造學(xué)習(xí)型企業(yè)的計劃；三是要創(chuàng)新學(xué)習(xí)的載體；四是要健全和完善激勵機(jī)制和學(xué)習(xí)制度
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洞
對此，11月6日，市控?zé)焻f(xié)會常務(wù)副會長陳萬鵬建議，市人大從《控?zé)煑l例》法理出發(fā)，明確各個部門職責(zé)范圍，加強(qiáng)法理制度建設(shè)
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市場、更加貼近消費。
固機(jī)制是保障。對于品牌培育來說，保障機(jī)制是品牌培育取得實效的前提，是確保品牌培育工作的順利開展的保障，既要建立組織保障又要建立制度
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萬鵬建議，市人大從《控?zé)煑l例》法理出發(fā)，明確各個部門職責(zé)范圍，加強(qiáng)法理制度建設(shè)，確保控?zé)煿ぷ髀毮芄茌牪涣裘^(qū)。
市城管委有關(guān)負(fù)責(zé)人也提出
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活動，通過不斷完善措施和服務(wù)手段，健全和完善各項機(jī)制與制度，細(xì)化卷煙營銷服務(wù)任務(wù)，著重解決難點問題，全面優(yōu)化卷煙營銷服務(wù)環(huán)境。從而
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普通員工，一視同仁，一律嚴(yán)格執(zhí)行。
二是建立了例會點評制度，在每周工作例會和月度工作例會上，負(fù)責(zé)督查的領(lǐng)導(dǎo)同志將近段時間督查發(fā)現(xiàn)的零售終端形象
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勞動用工人事制度改革，優(yōu)化人力資源配置。施甸縣局（分公司）不斷完善崗位管理。對管理干部實行一年一考核，兩年一聘任，調(diào)動了員工崗位
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頒布的《建立健全教育、制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系實施綱要》及煙草行業(yè)《廉政文化建設(shè)準(zhǔn)則》，以下簡稱《實施綱要》和《準(zhǔn)則》，不僅開拓了煙草行業(yè)廉政文化建設(shè)新的途徑和思路
