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不久之后，他對(duì)雪茄產(chǎn)生了嚴(yán)肅而復(fù)雜的激情。
在推出雪茄策劃活動(dòng)和尋求贊助時(shí)，俱樂(lè)部經(jīng)理把布斯介紹給了迪倫?奧斯丁，即卡馬喬雪茄的營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)。
“迪倫來(lái)了
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;成為全體員工的精神支柱，成為凝聚員工的精神紐帶，成為員工工作生活的精神家園，讓全體員工在企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的進(jìn)程中充滿(mǎn)激情、更加自信的快樂(lè)工作生活。
結(jié)合
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發(fā)展必將充滿(mǎn)著諸多挑戰(zhàn)。概括起來(lái)講有以下幾個(gè)方面：
一是居民生活理念的不斷變化。居民追求健康時(shí)尚、積極向上、青春激情的生活理念對(duì)卷煙產(chǎn)品不斷提出新需求。這就要求中煙公司要不斷研發(fā)新產(chǎn)品
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，年底一統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售卷煙突破700條。近幾年一直在1200左右。此時(shí)此刻，我想到任何時(shí)候，作為客戶(hù)經(jīng)理不要輕易放棄一個(gè)客戶(hù)，要投其所好激發(fā)客戶(hù)的激情和熱情
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方式已經(jīng)落伍了，已經(jīng)不能滿(mǎn)足顧客的需求了。于是，我就打算換個(gè)新花樣，進(jìn)而讓顧客在得到實(shí)惠的同時(shí)能夠更有激情地買(mǎi)煙。經(jīng)過(guò)一番研究，我決定搞一個(gè)猜謎
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一盤(pán)散沙。因此，作為客戶(hù)經(jīng)理應(yīng)該對(duì)工作具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，對(duì)客戶(hù)具有愛(ài)心，對(duì)行業(yè)具有激情。我們說(shuō)只有更好，沒(méi)有最好。只要客戶(hù)經(jīng)理始終保持一份熱情和愛(ài)心
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的同時(shí)，還應(yīng)對(duì)難題困局做出最大的努力，展現(xiàn)出應(yīng)有的魄力。明知不可為而為之，就是一種魄力，能激發(fā)我們的斗志，保持對(duì)工作的激情
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，如卷煙陳列、品種搭配、數(shù)量多少以及推薦新品策略等等。要想零售戶(hù)充滿(mǎn)激情和主動(dòng)性，積極地抓好卷煙銷(xiāo)售，其關(guān)鍵還在于零售戶(hù)在無(wú)后顧之憂(yōu)的情況下，懷著愉快
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，我的一位老友要買(mǎi)煙，我硬是把他待到了這里，我讓他用我的卡買(mǎi)，這樣就能夠給我積分啦！”顧客的激情被我激發(fā)了出來(lái)，他們
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；在文化的平靜期，是帶著推動(dòng)文化流動(dòng)的“沖動(dòng)”，在謀劃著新一輪的文化革新。正是在文化的流動(dòng)與靜止中，讓文化既有變革的激情，亦有默默
