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,不斷改進終端維護工作的方式方法和內(nèi)容,推進規(guī)范化零售終端維護工作的深入有效開展,要按照“年度評價,持續(xù)改進”的原則,實行零售終端評價制度
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、帽子、飯碗子)管理制度,嚴(yán)格獎懲和問責(zé),確保不適用煙葉處理不作假、不作秀、不流于形式。
——優(yōu)化集成技術(shù)。圍繞“中棵煙、高油分、高香氣、低煙堿、低農(nóng)殘
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,因此第一生命經(jīng)濟研究所經(jīng)濟學(xué)家Toshihiro Nagahama預(yù)測,政府肯定會在今年秋季改革煙草稅收制度。
據(jù)巴基斯坦統(tǒng)計局(PBS)統(tǒng)計
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;但實際效果并不理想。個別大戶表面遵守明碼標(biāo)價制度,暗中依然低價賣煙。由于大戶亂“砸價”、亂賣價,直接影響到我們中小戶利益了,正如上面所說的,顧客進店
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;通過合作社章程及配套制度,依法規(guī)范入社辦法、財務(wù)管理、盈余分配、虧損處理等辦法措施,完善合作社內(nèi)部管理。遵循“風(fēng)險共擔(dān),利潤共享”的辦社宗旨,
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,如:商業(yè)公司統(tǒng)一提供煙葉種子、制定調(diào)制工藝和分級標(biāo)準(zhǔn),但執(zhí)行不力,工業(yè)也沒有主動權(quán)來制約商業(yè)公司。除此以外,現(xiàn)有土地制度下形成的千家萬戶
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專業(yè)管理、維修、操作人員之力,按設(shè)備的用途、種類、精密性等,編制圖文并茂的“寶塔式”操作、保養(yǎng)、維修、潤滑等專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)文件,以及視頻維修標(biāo)準(zhǔn)和制度586份
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取得新進展。新突破、要注重部門聯(lián)合聯(lián)動,要加強檢查指導(dǎo),完善信息溝通,舉報獎勵和考核制度,建立打假責(zé)任制,明確職責(zé)范圍,
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促進煙農(nóng)增收實施方案》順勢出臺,攀枝花煙草成立了促進煙農(nóng)增收領(lǐng)導(dǎo)小組,推出了制度設(shè)施保障、多元化經(jīng)營、示范核心區(qū)域“三大紅利”,輔以15項“精準(zhǔn)紅利
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,明確給予為市場管理做出貢獻或起到積極作用的客戶有效的激勵。如果客戶能夠向?qū)Yu管理部門以及執(zhí)法人員提供有效的、可靠的信息,應(yīng)當(dāng)按照聯(lián)動制度與規(guī)定對其實施一定的獎勵,