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;把卷煙營銷“七彩服務(wù)、情系你我”工作落到實(shí)處，推動全縣卷煙銷售上水平。
轉(zhuǎn)變服務(wù)方式。分公司重視目標(biāo)客戶個體間的需求差異，按客戶個性化需求，制定出全縣
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需求出發(fā)，以現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)為支撐，以深化“七彩”煙農(nóng)服務(wù)品牌建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮職工服務(wù)煙農(nóng)的主導(dǎo)作用。
五是要學(xué)習(xí)他愛崗敬業(yè)、恪盡職守的職業(yè)道德。恪盡職守
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工作。
五是加強(qiáng)專賣隊伍建設(shè)和專賣基礎(chǔ)管理工作。認(rèn)真開展好專賣創(chuàng)優(yōu)和技能鑒定、“七彩服務(wù)”、“大成”文化宣貫和信息報道工作。
會議由縣局局長趙昆主持，縣局全體專賣管理人員共30人參加會議。
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;通過深入扎實(shí)開展“反驕破滿、挑戰(zhàn)自我”、“作風(fēng)建設(shè)”等一年一主題實(shí)踐活動，廣泛開展立足崗位“聚小成匯大成”大成文化宣貫，建設(shè)七彩服務(wù)品牌，增強(qiáng)了干部職工自覺
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;通過深入扎實(shí)開展“反驕破滿、挑戰(zhàn)自我”、“作風(fēng)建設(shè)”等一年一主題實(shí)踐活動，廣泛開展立足崗位“聚小成匯大成”大成文化宣貫，建設(shè)七彩服務(wù)品牌，增強(qiáng)了干部職工自覺融入
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黨支部，企業(yè)文化為精神導(dǎo)航，扎實(shí)開展“大成?永子”文化、“七彩服務(wù)”品牌建設(shè)，全面推進(jìn)煙農(nóng)服務(wù)終端模式，打造零售戶服務(wù)終端模式建設(shè)，
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”的七彩人生展開了論述。他們的論點(diǎn)見解獨(dú)到，具有新意，對今后工作開展具有指導(dǎo)意義，獲得了與會者的熱烈掌聲。
最后，廠黨委書記胡霈在會上作總結(jié)
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，換位思考。為把“七彩服務(wù)在商鋪，卷煙銷售有進(jìn)步”和“二、三、五”主題實(shí)踐活動融入銷售工作中，積極組織客戶經(jīng)理到卷煙零售示范店換位體驗(yàn)活動。通過活動的開展，
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推進(jìn)“大成”文化宣貫、七彩服務(wù)品牌建設(shè)，引導(dǎo)職工形成統(tǒng)一指導(dǎo)思想、共同理想信念、強(qiáng)大精神力量和基本道德規(guī)范，樹立企業(yè)良好形象，增強(qiáng)職工的企業(yè)榮譽(yù)感。
二是
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煙草在線專稿 2012年，在推進(jìn)保山煙草“大成.永子”文化和“七彩.永子”服務(wù)品牌建設(shè)工作中，市局（公司）煙葉質(zhì)檢站以部門職能為切入點(diǎn)
