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，通過現(xiàn)實中的反面教材強化黨員干部的廉政觀念，促使黨員干部自省、自勵，從思想上筑牢拒腐防變防線引導(dǎo)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，提升為民服務(wù)意識
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職業(yè)技能鑒定培訓工作，不斷促進專賣人員理論水平和實際操作能力提升。
一是根據(jù)職業(yè)技能鑒定要素細目和教材章節(jié)安排，采取每個專賣人員講授一章的方法，要求課前充分準備
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加了此次測試。
本次測試內(nèi)容主要是以《全國煙草行業(yè)專賣執(zhí)法人員與法規(guī)人員法律知識統(tǒng)一培訓考試大綱及知識要點》教材題庫為主，采取閉卷方式進行。本次測試作為對專賣隊伍開展的思想作風紀律整頓
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”、“五一勞動模范”、“優(yōu)秀共青團員”等稱號員工的先進事跡，讓這些“身邊的先進典型”成為教育實踐活動的生動教材，從而極大地激發(fā)了員工的工作熱情，服務(wù)質(zhì)量明顯提升。
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，聘請知識豐富、實踐經(jīng)驗強的行業(yè)專家授課，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)培訓資源互通共享，確保人手一套培訓教材、一份復(fù)習試題和一個學習筆記本
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報警、疏散、逃生、自救等相關(guān)消防知識進行培訓和講解，用身邊的事例作教材，簡單、淺顯易懂，引起全體人員的共鳴，切實增強政治意識、大局意識、憂患意識
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;認真履行崗位職責，提高規(guī)范分級的自覺性。
二是加強質(zhì)量意識教育。采取請當?shù)胤N煙能手、種植大戶現(xiàn)身說“質(zhì)”，用近年來系統(tǒng)內(nèi)正、反兩方面的典型當教材，算賬對比
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工作。
發(fā)揮內(nèi)訓師骨干培訓作用。以企業(yè)文化內(nèi)訓師為骨干，以寧夏煙草“潤夏”服務(wù)品牌建設(shè)內(nèi)訓師訓練營編寫的教案為基本教材，采取集中培訓、例會學習和以考促學等多種形式
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公開網(wǎng)上公布。
培訓由泉州煙草專賣管理內(nèi)訓師負責，培訓師圍繞新教材中的市場管理、證件管理、案件查辦、內(nèi)部監(jiān)管及相關(guān)法律法規(guī)進行了詳細講解，對職業(yè)技能鑒定的題型進行了分析
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機制。該局將學法用法納入依法行政考核指標體系，強化責任機制，并做到了“四個一”：定一個學法計劃，發(fā)一本普法教材，聘一個法律顧問
