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學(xué)習(xí)更有信心，更有激情。對(duì)解答案例分析思路更加清晰明確，掌握了答題的規(guī)律，進(jìn)一步提高了參考人員的應(yīng)試能力和實(shí)操能力，為專賣管理人員技能鑒定考試奠定
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。針對(duì)學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，及時(shí)邀請(qǐng)系統(tǒng)法律顧問陳志榮律師進(jìn)行專題講座，通過理論解讀和案例分析，結(jié)合日常行政執(zhí)法實(shí)際情況，系統(tǒng)地講解了《中華人民共和國
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，注重理論聯(lián)系實(shí)際，突出了技能培訓(xùn)的教學(xué)特點(diǎn)，同時(shí)，采用案例分析、學(xué)員互動(dòng)、研討交流等多種教學(xué)方法，體現(xiàn)了先進(jìn)的培訓(xùn)理念、授課技巧
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，每天必須對(duì)巡檢記錄數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)分析，并記錄存檔，作為車間質(zhì)量案例分析的主要材料；三是每周將所做的工作進(jìn)行總結(jié)并以書面形式向車間分管質(zhì)量的領(lǐng)導(dǎo)作出匯報(bào)
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和操作性。
三是注重培訓(xùn)方式的實(shí)用性。在培訓(xùn)方式上突出把課堂式集中授課、學(xué)員經(jīng)驗(yàn)交流和工作實(shí)踐討論等相結(jié)合，打破了傳統(tǒng)“填鴨式”培訓(xùn)模式，并通過大量的案例分析和實(shí)踐互動(dòng)
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方式的實(shí)用性。在培訓(xùn)方式上突出把課堂式集中授課、學(xué)員經(jīng)驗(yàn)交流和工作實(shí)踐討論等相結(jié)合，打破了傳統(tǒng)“填鴨式”培訓(xùn)模式，并通過大量的案例分析和實(shí)踐互動(dòng)，極大提高了廣大
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局組織開展初、中、高級(jí)技能鑒定培訓(xùn)，來自全市系統(tǒng)的近50名專賣管理人員參加了培訓(xùn)。
培訓(xùn)會(huì)結(jié)合煙草專賣管理工作實(shí)際，采取多媒體教學(xué)，并通過案例分析、討論
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全面化。改變以往單一考試的模式，采取理論考核、內(nèi)管信息系統(tǒng)操作、內(nèi)管案例分析相結(jié)合的綜合評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)學(xué)習(xí)效果進(jìn)行全面評(píng)價(jià)，納入當(dāng)月績效合約書，
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產(chǎn)品質(zhì)量等問題。通過大量的案例分析，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中因缺乏創(chuàng)新而存在的“隱形成本”浪費(fèi)，消除并控制各種導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定的因素，并在課堂實(shí)戰(zhàn)演練中快速提升
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文件編寫要求、環(huán)境因素與危險(xiǎn)源識(shí)別等內(nèi)容進(jìn)行了深入淺出的講解，具體而有針對(duì)性的培訓(xùn)使大家深刻認(rèn)識(shí)到開展環(huán)境管理體系的重要意義。
通過案例分析，大家對(duì)環(huán)境管理體系的內(nèi)容與
