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的一個共同事業(yè)。集團提倡文化養(yǎng)老是對養(yǎng)老事業(yè)又提了一個新的更高的層次，在物質(zhì)生活較為豐富的情況下，優(yōu)顯文化養(yǎng)老的重要性，他不僅給老年人提供了一個相互學(xué)習(xí)、相互
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，作為他們的上級或者同事，要及時關(guān)注到，并且能夠伸出援助之手。如果我們視群眾疾苦而不見，那么踐行群眾路線，煙草人踐行“235”主題
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薄弱，需要尋求外界的支持。具體做法是，每天記下抽煙的時間、原因；把戒煙的想法告訴家人、朋友及同事，讓盡可能多的人來監(jiān)督；盡量遠(yuǎn)離能
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，去積極和同事交流，積極主動盡快成長，完成一個華麗的轉(zhuǎn)變，給自己一個完美的交代。我主動快樂工作和生活，我積極追求有意義的事情
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間綜合管理員忻惠琴告訴記者，“參加座談會時，公司領(lǐng)導(dǎo)一開口就鼓勵我們暢所欲言，我就將身邊同事的和自己的意見都提了出來?！? 在對內(nèi)聽取干部職工意見的同時
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，她總是很虛心的向同事請教不懂的問題。雖說師傅已是質(zhì)檢員，但她對機臺的熟知程度仍是輕車熟路，對于質(zhì)量上的問題是火眼金睛。每當(dāng)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有問題時，她
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，把煙農(nóng)的損失降到了最低。這件事情，同事們都不知道，直到這個煙農(nóng)在收購結(jié)算后，看到大災(zāi)之年不減的收成才感激的告訴我們“祝主任是個好師傅”。
就這樣
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但在榮譽面前他沒有驕傲自滿，沒有放松對自己的要求。
李師傅總是很靦腆，他說，你們不要寫我，我總覺得，領(lǐng)導(dǎo)和同事給我的榮譽
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;習(xí)慣工作之余和同事或者朋友交流“國粹”，在生活瑣事中穿梭前行，無論這一切還是不是想要的模樣，我們連掙扎也沒有勇氣。夢想，是祭奠。
還記得
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，通過努力，他考取了國家局頒發(fā)的卷煙產(chǎn)品鑒別資格證書。
這些年，他經(jīng)歷了很多。2006年，在查辦一起無證運輸煙葉案件時，與同事一起拒收
