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職能,代表和組織職工參與集團(tuán)、工廠民主管理,實(shí)施民主監(jiān)督,推動(dòng)依法治企;認(rèn)真履行維護(hù)職能,切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,維護(hù)
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制建設(shè)提升法治水平、著力企業(yè)文化建設(shè)努力構(gòu)建和諧企業(yè)、著力落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制提升安全文化素養(yǎng)等方面介紹了公司2016年度公司黨組和經(jīng)營(yíng)班子工作開(kāi)展情況。
李德賢指出,2016年紅遼公司
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、“每月11號(hào) 控?zé)熢谛袆?dòng)”全國(guó)公益聯(lián)盟主席臧英年教授也蒞臨頒獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng),他表示,法治控?zé)熓谴髣?shì)所趨,中國(guó)目前控?zé)熜蝿?shì)非常嚴(yán)峻,吸煙者達(dá)到3.16億
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、“每月11號(hào) 控?zé)熢谛袆?dòng)”全國(guó)公益聯(lián)盟主席臧英年教授也蒞臨頒獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng),他表示,法治控?zé)熓谴髣?shì)所趨,中國(guó)目前控?zé)熜蝿?shì)非常嚴(yán)峻,吸煙者達(dá)到3.16億
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煙草專(zhuān)賣(mài)局明確了改革試點(diǎn)工作既要積極響應(yīng)國(guó)家依法治國(guó)和簡(jiǎn)政放權(quán)的新形勢(shì)、新常態(tài),又要結(jié)合實(shí)際、因地制宜的認(rèn)識(shí), 形成了“堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、堅(jiān)持合法行政、堅(jiān)持公開(kāi)公正、堅(jiān)持便民高效
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及登機(jī)口等行為。如情節(jié)特別嚴(yán)重,最高將處5萬(wàn)元以?xún)?nèi)罰款。
在推進(jìn)依法治國(guó)進(jìn)程,樹(shù)立全民規(guī)則意識(shí)的背景下,嚴(yán)厲懲戒擾亂航空秩序行為,提高
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和個(gè)人為榜樣,進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí),始終保持卷煙打假高壓態(tài)勢(shì),切實(shí)發(fā)揮聯(lián)合打假機(jī)制作用,不斷提高打假工作科學(xué)化、法治化、常態(tài)化
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出席會(huì)議。
新修改的促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法自2015年10月起實(shí)施不足一年,全國(guó)人大常委會(huì)即啟動(dòng)執(zhí)法檢查工作,旨在從立法、監(jiān)督兩方面雙管齊下,用法治手段推動(dòng)
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發(fā)展,向法制化邁進(jìn),在黨的“十八”大中,李克強(qiáng)總理在關(guān)于建立民主法治社會(huì)討論時(shí)強(qiáng)調(diào)指出:“法無(wú)授權(quán)不可為,法無(wú)禁止即可為。”我們
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,各項(xiàng)措施有力,實(shí)施效果顯著。
二是為進(jìn)一步增強(qiáng)全廠干部職工的紅線(xiàn)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和依法治安意識(shí),在工廠內(nèi)懸掛安全生產(chǎn)月主題。并充分利用櫥窗、廣播、LED屏