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去，確保各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。二是嚴(yán)格制度，抓紀(jì)律。認(rèn)真落實(shí)好生產(chǎn)生活制度，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)階段各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)抓上班紀(jì)律，嚴(yán)格落實(shí)“開(kāi)門(mén)辦公”，上班
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，引導(dǎo)、激勵(lì)黨員對(duì)標(biāo)先進(jìn)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，切實(shí)發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，展現(xiàn)煙草窗口服務(wù)“最后一公里”的良好形象。三是提升政務(wù)服務(wù)質(zhì)量，針對(duì)上班
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材料梳理2次（周一上班、周四上班前），確保沒(méi)有證件材料會(huì)出現(xiàn)超期的情況，有臨近預(yù)警的，要及時(shí)處理。
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”，大多數(shù)女性覺(jué)得男人下班早就是沒(méi)有工作干，工作不努力，畢竟男性養(yǎng)家糊口的壓力是很大的。所以男性上班族，下班后大多會(huì)去聚餐，喝喝小酒
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;分公司）根據(jù)2017年烤煙最佳移栽期推測(cè)，確定春節(jié)過(guò)后適時(shí)播種，正月初七是立春之日，也是上班之日，烤煙基層一線員工嚴(yán)克明
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考勤制度。杜絕上班遲到、早退、脫崗等違紀(jì)行為，嚴(yán)肅查處上班玩游戲、網(wǎng)購(gòu)、看電影等從事與工作無(wú)關(guān)的行為。三是精心謀劃工作，咬緊目標(biāo)不松懈。要求客戶經(jīng)理及時(shí)深入市場(chǎng)掌握卷煙社會(huì)
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好了，就來(lái)上班?！?
本來(lái)按照市局相關(guān)規(guī)定陪產(chǎn)假可以休息10天，可是青云譜區(qū)稽查副大隊(duì)長(zhǎng)彭盛只休息了兩天，第三天就來(lái)公司上班。青云譜區(qū)從上到下正是有這樣的一種信念才
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了較大轉(zhuǎn)變。一改過(guò)去上班遲到、早退、串崗串位、自由散漫陋習(xí)，上班簽到，下班簽退，外出公干登記，不遲到、不早退、不串崗、不串位，一門(mén)心思
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，貴州金沙縣局干部職工參賭、涉賭專項(xiàng)整治活動(dòng)正式啟動(dòng)。
活動(dòng)強(qiáng)調(diào)，此次專項(xiàng)整治時(shí)限截止2015年12月底結(jié)束，整治重點(diǎn)：上班時(shí)間或業(yè)余時(shí)間與
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、公正透明、廉潔高效、服務(wù)優(yōu)良”的文明企業(yè)。
一是把轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能與嚴(yán)肅工作紀(jì)律相結(jié)合。從完善考勤考核制度入手，嚴(yán)格考核，實(shí)時(shí)抽查在崗情況，杜絕上班遲到早退
