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加了煙，都會(huì)事前向客戶經(jīng)理征求可否，店里少了價(jià)格標(biāo)簽主動(dòng)到煙草來(lái)拿，并想辦法做好店里的陳列出樣，實(shí)踐證明這種創(chuàng)新管理是成功有效的，
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人才培養(yǎng)線路調(diào)查，征求職工對(duì)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的意見，了解職工對(duì)個(gè)人發(fā)展的愿望，不斷改進(jìn)工廠人才培養(yǎng)工作。可以把重點(diǎn)培訓(xùn)與全員培訓(xùn)結(jié)合起來(lái)，把崗位練兵與業(yè)余
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以下多種營(yíng)銷形式：
一是互動(dòng)營(yíng)銷。互動(dòng)營(yíng)銷的實(shí)質(zhì)就是充分考慮消費(fèi)者的實(shí)際需求，切實(shí)實(shí)現(xiàn)卷煙的實(shí)用性。即客戶經(jīng)理在營(yíng)銷過(guò)程中廣泛征求消費(fèi)者意見，充分聽取
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出謀劃策、建言獻(xiàn)力?；鶎狱h支部要運(yùn)用召開的“三會(huì)一課”、黨員民主生活會(huì)，設(shè)立意見箱，開展書面提案和合理化建議等多種方式，廣開言路，廣泛征求和聽取基層
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，才能足夠吸引顧客的目光。在活動(dòng)的策劃上，在以顧客得實(shí)惠為基礎(chǔ)，適時(shí)推出春節(jié)驚喜換購(gòu)價(jià)、辭舊迎新過(guò)春節(jié)、家庭購(gòu)物送溫馨、征求諫言送禮品等特色活動(dòng)，
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上下工夫，在全面研究年終歲末卷煙零售市場(chǎng)需求現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，廣泛征求業(yè)戶科學(xué)合理的意見和建議。按照平衡市場(chǎng)供需關(guān)系的要求出發(fā)，積極暢通卷煙貨源渠道，有針對(duì)性的面向市場(chǎng)
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地廣泛征求卷煙零售業(yè)戶關(guān)于實(shí)施卷煙銷售價(jià)格“一價(jià)制”的建議和意見，及時(shí)掌握業(yè)戶對(duì)實(shí)行卷煙銷售價(jià)格“一價(jià)制”管理模式的態(tài)度及看法。重點(diǎn)掌握哪些層面的業(yè)戶對(duì)“一價(jià)制”管理模式持贊同和支持的態(tài)度
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宣傳推介公司品牌建設(shè)情況、新品研發(fā)情況，征求消費(fèi)者對(duì)新品卷煙的意見和建議。?
也就是在這一過(guò)程中，2016年9月初，“哈爾濱”（老巴奪
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有效的方式和措施，與卷煙配送人員通過(guò)開展集中座談、個(gè)別談話以及召開工作例會(huì)等形式，認(rèn)真傾聽卷煙配送人員工作開展情況、思想狀態(tài)、存在問題以及一些想法。特別是重點(diǎn)征求卷煙配送
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主動(dòng)征求意見。孫偉文對(duì)他總是耐心、理性地疏導(dǎo)，適時(shí)向他過(guò)激的卷煙銷售思維降溫，確保他理性思考，理性賣煙，收益反而越來(lái)越好。彼此信任增加
