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的透明度持續(xù)提高，監(jiān)管者的職業(yè)操守、工作能力有所提升，與“兩煙”生產(chǎn)、經(jīng)營部門的交流合作廣泛開展。
1.2 隊伍建設(shè)水平全面提高
各單位更加注重內(nèi)管人員教育培訓
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作為300元/條價區(qū)的一類卷煙產(chǎn)品規(guī)格，“黃金葉（百年濃香）”秉承“操守烤煙正道，回歸做煙本質(zhì)”的研發(fā)理念，優(yōu)化平衡產(chǎn)品
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“黃金葉（愛尚）”秉承了河南中煙的“操守烤煙正道，回歸做煙本質(zhì)”的核心理念，具有雙低、時尚、個性的產(chǎn)品特征。在產(chǎn)品口味上，“黃金
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的要求與管理應(yīng)當更加嚴格，時刻強化自律意識和職業(yè)操守。這種意識的培養(yǎng)和警惕性應(yīng)當保持在自己生活和工作的始終，絕不僅限于某一個階段或某個層面。
應(yīng)當說“畢福劍事件”的發(fā)生
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的諸多特點。消費者對卷煙產(chǎn)品有生理、心理、交往等一系列要求。多年來，黃金葉品牌聚焦消費者需求，虔誠敬畏，精心拂拭，既操守烤煙正道、回歸做煙本質(zhì)
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，一定要學會耐心，這樣就可以吸引更多的人啦。而細心不可缺少，它能夠讓我們將問題消滅在萌芽狀態(tài)。愛心是一種美德，能夠彰顯業(yè)主的職業(yè)操守。誠心更是一種高遠
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越來越激烈，而且由于魚龍混雜良莠不齊，有的小商販為了奪取價格上的優(yōu)勢，喪失職業(yè)的操守，從一些小渠道進鞋，鞋的質(zhì)量難以保證
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）員工思想行為需企業(yè)文化加以凝聚引導。員工是企業(yè)最重要的資本和不可或缺的組成部分，是企業(yè)實現(xiàn)生產(chǎn)價值轉(zhuǎn)換和生產(chǎn)經(jīng)營目標的直接參與者，其思想意識將決定其職業(yè)操守
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、珍惜崗位、珍惜待遇的職業(yè)操守，堅守追求信念、追求實干、追求業(yè)績的價值追求，鎖定提升自身素質(zhì)、提升工作水平、提升精神情趣的人生目標，默默無聞，
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情趣，模范遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，講操守，重品行，慎重交友，謹言慎行，嚴于律己，努力建設(shè)
