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了自己未來。整個活動現(xiàn)場秩序井然，氣氛熱烈，高潮迭起，激情洋溢的演講，展現(xiàn)出沐川煙草人的昂揚斗志?；顒咏Y(jié)束后，大家都紛紛表示希望能更多
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點，樹立良好學習風氣。形成領(lǐng)導(dǎo)員工互助學習興趣小組，樹立積極主動的學習態(tài)度，保持斗志昂揚的學習熱情，自覺意識肩負的時代要求和歷史責任，從
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的激情、昂揚進取的斗志和辛勤努力的工作為延安煙草好中求快、穩(wěn)中求進的不斷向前發(fā)展做出更大、更多、更加突出的貢獻。
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的重要性。
“抱怨比落后更可怕、信心比黃金更可貴、實干比喊口號更有力”會議上總結(jié)的三句話，很大程度激發(fā)了在職員工的工作積極性，鼓舞了工作的斗志力，指明了工作
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廣大干部員工，以更加旺盛的斗志，更加務(wù)實的作風，更加有效的工作，確保實現(xiàn)目標任務(wù)，促進煙草系統(tǒng)各項工作再上新水平，為
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旨在通過軍事化的訓練，充分調(diào)動員工積極性、主動性、創(chuàng)造性，讓員工擁有高昂的斗志和飽滿的工作熱情，始終把煙農(nóng)利益放在心上，始終把為零售客戶
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安全管理水平。
節(jié)后恢復(fù)生產(chǎn)第一天，分廠上下精神飽滿、斗志昂揚，全體干部員工各司其職迅速進入工作狀態(tài)，生產(chǎn)現(xiàn)場整潔明亮、秩序井然，各種設(shè)備
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了煙草部門打擊違法經(jīng)營行為的決心和力度，不僅極大地鼓舞了專賣執(zhí)法人員的信心和斗志，同時也為那些仍在企圖鋌而走險的不法煙販敲響了警鐘。
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2012”，旨在弘揚“大成”文化精神，凝聚人心、激發(fā)斗志、充分調(diào)動全體干部職工的工作主動性和創(chuàng)造性，最大限度地營造良好發(fā)展氛圍，形成合力
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集中學習和個人自學，在分公司內(nèi)部營造了克難奮進、激情工作、創(chuàng)新發(fā)展的工作氛圍，增強了干部職工立足崗位、干好本職的緊迫感、責任感和使命感。干部職工們紛紛表示要以昂揚的斗志
