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文化藝術(shù)節(jié)“專利達(dá)人”、工廠工匠人才技術(shù)帶頭人、公司先進(jìn)個(gè)人等稱號(hào)。涪陵卷煙廠表示，將以此次獲獎(jiǎng)為新起點(diǎn)，秉承全員創(chuàng)新理念，全力競(jìng)逐數(shù)智賦能、創(chuàng)新賦能、文化賦能新
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。二是持續(xù)提升管理能力，不斷促進(jìn)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作發(fā)展。要以自身工作的確定性來應(yīng)對(duì)一切不確定性，帶頭干、履職責(zé)、勤學(xué)習(xí)，將學(xué)到的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和最新理念融入日常管理
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，把新理念、新思路、新方法帶回去，貫徹落實(shí)到具體工作中，著力提升全市煙葉烘烤管理和技術(shù)水平，努力推動(dòng)全市煙葉烘烤再上新臺(tái)階。培訓(xùn)采用理論加實(shí)作
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立足崗位提質(zhì)增效的創(chuàng)新創(chuàng)效熱情。以“三大職責(zé)”筑基，推動(dòng)創(chuàng)新理念見行見效。依托工作室的示范、引領(lǐng)、輻射和帶動(dòng)作用，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，以課題攻關(guān)和人才培養(yǎng)為目標(biāo)
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;當(dāng)主流業(yè)務(wù)與科技創(chuàng)新、低碳環(huán)保深度融合，煙草物流領(lǐng)域的新應(yīng)用、新理念越來越多，作為普普通通的煙草物流人，怎樣才能不落于人后，怎樣才能
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;不斷創(chuàng)新理念、創(chuàng)新體系、創(chuàng)新技術(shù)，促進(jìn)煙葉產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。要聚焦環(huán)境抓保障，著力在降成本、增獎(jiǎng)補(bǔ)上下功夫，在強(qiáng)隊(duì)伍、提素質(zhì)上下功夫，在防風(fēng)險(xiǎn)、保安
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的孵化平臺(tái)；總結(jié)推廣普及創(chuàng)新理念、技術(shù)方法，使新入職人員較為迅速地掌握較為先進(jìn)的操作方法；通過傳、幫、帶，名師帶徒等方式， 涌現(xiàn)出一批
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自主“分散學(xué)”，全員參與“網(wǎng)上學(xué)”的 “三學(xué)”方式強(qiáng)力推進(jìn)“新安法”宣貫工作，讓員工準(zhǔn)確理解把握新理念和新內(nèi)容，增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)，樹牢安全發(fā)展
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體系，助力新員工快速成長。不斷加大優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)力度，創(chuàng)新理念、拓寬渠道，為青年人才成長“搭臺(tái)鋪路”，真正將青年員工打造成信念堅(jiān)定、全面發(fā)展、本領(lǐng)高強(qiáng)、干事
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市場(chǎng)監(jiān)管水平，不斷完善協(xié)作機(jī)制，進(jìn)一步深化聯(lián)合執(zhí)法新常態(tài)，持續(xù)加壓市場(chǎng)監(jiān)管，進(jìn)一步融合專銷互動(dòng)新模式，進(jìn)一步增強(qiáng)管理服務(wù)新理念。卷煙營銷
