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沐川縣局（分公司）于2月18日在三樓會議室開展了以“行為規(guī)范培訓(xùn)：管理者行為之九型人格”為主題的培訓(xùn)活動，全體員工參加了此次培訓(xùn)。
培訓(xùn)由縣局
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飯店在內(nèi)的所有公共場所及工作地點(diǎn)貼上“禁止吸煙”標(biāo)識，并要求場所內(nèi)的管理人員對吸煙行為進(jìn)行勸阻、制止和教育，對于不聽勸阻的人，管理者應(yīng)將其勸離。但通告并沒有
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，創(chuàng)新運(yùn)營管理機(jī)制，努力開創(chuàng)拓展國際市場的新局面。
會議還對2013年度優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀管理者和優(yōu)秀員工進(jìn)行了表彰。
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團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀管理者和優(yōu)秀員工進(jìn)行了表彰。
會議指出，2014年是國際公司深化改革、實(shí)現(xiàn)跨越的關(guān)鍵一年，肩負(fù)著實(shí)現(xiàn)云南中煙國際市場營銷統(tǒng)一的重任，全體干部職工
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作為石家莊市無煙單位的創(chuàng)建者與項(xiàng)目管理者，自2009年就帶頭開展無煙單位的創(chuàng)建工作。中心領(lǐng)導(dǎo)對此項(xiàng)工作高度重視，成立了以中心主任為組長的控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)禁煙
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;包括公共廁所、大專院校、公共交通工具、商場、體育場館、醫(yī)院、餐廳、圖書館、博物館等在內(nèi)的公共場所一律禁止吸煙。法案同時規(guī)定，公共場所的管理者應(yīng)該在顯著位置擺放“禁止吸煙”的標(biāo)志。
根據(jù)
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保障了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的貫徹落實(shí)。此次獲得表彰的青年員工陳磊歷任操作工、值班長等崗位，實(shí)現(xiàn)了從大學(xué)生到企業(yè)員工再到基層管理者的角色轉(zhuǎn)變，而他只是廣大青工群體的一個代表，
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事”、“干得成事”的、一線真正優(yōu)秀的員工，選拔到管理者崗位上，營造通過競爭選育人才的機(jī)制，新建縣局拿出長堎中隊(duì)巡查組組長、紅谷灘中隊(duì)巡查組組長、樂化中隊(duì)負(fù)責(zé)人
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發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力均得到持續(xù)增強(qiáng)，做到“執(zhí)行者知其事，管理者明其責(zé)，監(jiān)督者司其職”，不斷提升轉(zhuǎn)型發(fā)展、精益求精的保障能力。
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評審?fù)ㄟ^各單位（部門）作報告、查問題、談改進(jìn)的形式進(jìn)行。
市局（公司）最高管理者、局長、經(jīng)理郭明全肯定了“三標(biāo)”體系實(shí)施對提升企業(yè)管理
