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,不光要能執(zhí)法,也還要守法,要有強有力的執(zhí)行力。
四是要有清晰的工作思路。要清晰各階段工作目標(biāo),工作要有重點,要抓的住主要矛盾
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和防守,就在這矛盾的轉(zhuǎn)換與平衡中,折射出在工作中思辨的光芒。
足球考驗著運動員的綜合實力。不管你“一戰(zhàn)成名”還是“一失足成千古恨”,機遇之外更關(guān)乎你的綜合實力
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,服務(wù)隊管理和鮮煙分類已成為當(dāng)前烘烤的基礎(chǔ)性工作。筆者結(jié)合工作經(jīng)驗談一下鮮煙分類和服務(wù)隊管理的幾點體會。
一、當(dāng)前鮮煙分類存在的幾個問題
1、服務(wù)隊和大戶之間的矛盾。服務(wù)隊采收煙葉
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,行政許可工作程序嚴(yán)格、流程規(guī)范,容不得半點馬虎和懈怠。我們必須每天不停地做好口頭的宣傳工作和對不能辦證客戶的解釋工作。耐心細(xì)致地解答客戶的咨詢,讓矛盾和不滿在我們
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;促進增比進位;幫助解決技術(shù)難題,推動煙葉產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級;幫助化解矛盾糾紛,促進和諧穩(wěn)定。通過基層調(diào)研,進一步認(rèn)清形勢、把握規(guī)律
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”的優(yōu)良作風(fēng),正視矛盾,破解難題,尋找新的發(fā)展道路,營造新的發(fā)展環(huán)境,在“兩個至上”行業(yè)共同價值觀的引領(lǐng)下,堅定目標(biāo)
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的稅收收入;憂的是,菲律賓的吸煙率幾乎亞洲最高,煙葉種植面積不斷增長,控?zé)熯\動無法有效落實,而且卷煙走私不能過度遏制。在這種矛盾的情緒下
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;通過何種方法使自己的不滿情緒得到合理的排解。通過經(jīng)常性地參加相關(guān)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),使專賣執(zhí)法人員學(xué)會自我情緒管控,善于調(diào)節(jié)自我情緒,對生活中的矛盾和事件引起的反應(yīng)
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合情合理,符合客觀實際。
在父母眼里,自己的孩子是最好的,又是龍又是鳳,在商家眼里,我的貨品是最好的,這些認(rèn)識并不矛盾
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殺死。因此,要努力協(xié)調(diào)化學(xué)防治與生物防治的矛盾,選用選擇性藥劑,使用對病蟲害有毒殺作用而對天敵安全或影響較小的農(nóng)藥;改進施藥方法,