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，壓實條線部門、被審計單位和審計部門的三方責(zé)任，系統(tǒng)推進整改。要強化成果利用，充分彰顯審計價值，推進審計成果跨區(qū)域、跨部門、跨層級、跨年度整合應(yīng)用
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由按照評審條件判斷調(diào)整為打分制,評價標(biāo)準(zhǔn)涵蓋科學(xué)性、創(chuàng)新性、實踐性、效益性、推廣性5個方面,成果獎勵由績效加分變更為專項獎勵,為跨年度課題、跨部門課題的實施提供了有力條件。完善管理創(chuàng)新成果激勵。此次
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申報相關(guān)資料，核對未達賬項，并對工廠2021年財務(wù)收支情況進行了審計評估。根據(jù)稅法和會計核算的計稅口徑差異，對跨年度事項、重大事項和企業(yè)所得稅匯算清繳需要調(diào)整
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，每個人都應(yīng)該自覺投入到這場疫情防控阻擊戰(zhàn)中。只有我們每一個人都掌握了防控知識并落實到位，防控疫情的大網(wǎng)才能織好、織牢。 跨年之際，新型冠狀病毒感染的肺炎疫情突然襲來
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、雙12、
跨年大促接踵而至，實體店亟須通過線下線上的互通互融，提升購物體驗與銷售效率，以最小的風(fēng)險向新零售轉(zhuǎn)型升級，激發(fā)更大的發(fā)展?jié)摿Α?/div>
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亮點工作、重點工作及日常工作的完成情況，全面深入謀劃2018年重點工作任務(wù)，確保跨年度工作銜接一致，保持工作的連貫性和延續(xù)性。
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必須在專項課題經(jīng)費內(nèi)開支，加強項目監(jiān)督管理，杜絕跨項目、跨年度開支，確保做到?？顚Ｓ?#xff1b;力爭通過科技創(chuàng)新項目的實施，推動企業(yè)管理
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。
一是明確時間安排。各部門將今年已發(fā)生的費用統(tǒng)一進行梳理，各項費用必須在規(guī)定時間內(nèi)進行報賬處理，跨年度費用將不予受理，各類報表必須在規(guī)定時間內(nèi)進行上報。
二是
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人員的年休假。
二是嚴格計劃執(zhí)行。員工要嚴格按照部門制定的年休假計劃休假，年休假不得跨年使用，每人每年請年休假次數(shù)不能超過兩次；員工在工作期間
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，建立監(jiān)理庫，不能留有隱患；三是涉及跨年度建設(shè)的項目，要有接轉(zhuǎn)說明，不能隨意從OA上補發(fā)其他文號的文件；四是要把煙葉
