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QC成果用起來(lái)、引進(jìn)來(lái)、推出去,也將把深化QC項(xiàng)目作為培養(yǎng)創(chuàng)新人才的重要途徑,引導(dǎo)職工深度參與創(chuàng)新項(xiàng)目,擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)合作,提高創(chuàng)新能力,
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,力爭(zhēng)解決一批工作中的“難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)”問(wèn)題。下一步,黃岡市局(公司)將以此次培訓(xùn)為契機(jī),采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的方式,持續(xù)
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價(jià)值。制定QC成果推廣應(yīng)用計(jì)劃,明確推廣應(yīng)用的部門(mén)、責(zé)任人、應(yīng)用措施、完成時(shí)限,讓QC成果“走出去、引進(jìn)來(lái)”,發(fā)揮優(yōu)秀QC成果的價(jià)值。聚焦平臺(tái)建設(shè)
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隊(duì)伍素質(zhì)“硬”起來(lái)。制定培訓(xùn)計(jì)劃,緊扣工作中關(guān)鍵技能“充電補(bǔ)鈣”,采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),著重解決員工在實(shí)際工作中遇到的疑難問(wèn)題
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開(kāi)展品牌培育和客戶(hù)指導(dǎo)提供支撐。提升隊(duì)伍素質(zhì)。著力建立雪茄品牌培育專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍,組織客戶(hù)經(jīng)理主動(dòng)“走出去”學(xué)習(xí),豐富雪茄專(zhuān)業(yè)知識(shí);加強(qiáng)對(duì)零售客戶(hù)的培訓(xùn)指導(dǎo)
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,用好項(xiàng)目后評(píng)價(jià)機(jī)制,追溯項(xiàng)目持續(xù)運(yùn)行情況,把好成果選出來(lái)、推出去。會(huì)上,精益項(xiàng)目成果發(fā)布人通過(guò)PPT講解、微視頻展示等方式,分享交流
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包車(chē)間生產(chǎn)甲班通過(guò)開(kāi)展“三階四維五平臺(tái)”培新、建立青年人才培訓(xùn)檔案、堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”建立健全長(zhǎng)效學(xué)習(xí)培養(yǎng)機(jī)制,打造了一支結(jié)構(gòu)合理、梯次分明、素質(zhì)過(guò)硬的隊(duì)伍。雪茄煙車(chē)間手卷班組堅(jiān)持
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近期,陜西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司漢中卷煙廠卷包車(chē)間多措并舉強(qiáng)化設(shè)備運(yùn)維管理,切實(shí)提升卷包設(shè)備生產(chǎn)制造能力。卷包車(chē)間積極“走出去”學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)標(biāo)對(duì)表找準(zhǔn)差距
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”培訓(xùn)。發(fā)揮各級(jí)員工技能專(zhuān)長(zhǎng),開(kāi)展傳幫帶、小講堂、云課堂、單點(diǎn)課等基礎(chǔ)理論及實(shí)操技能內(nèi)部培訓(xùn),打牢技術(shù)技能基本功。借助校企合作、名企助學(xué),搭建“走出去+
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合作模式,提升客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量。在數(shù)字平臺(tái)搭建過(guò)程中,他們堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與“走出去”相結(jié)合,錘煉數(shù)字化本領(lǐng),拓寬數(shù)字化視野,培育數(shù)據(jù)