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這個基礎(chǔ)。
5.促進(jìn)職工成才成長需要促進(jìn)和諧發(fā)展。
說得再好，職工是需要成長的；拿得再多，職工的心上也沒有安全感。這樣的大政工格局不會長久、也不會
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，吸味較為清淡的特點(diǎn)，更能迎合年輕消費(fèi)人群追求低害、安全等方面的心理，必將受到更多年輕消費(fèi)人群的喜愛。細(xì)支煙的銷量規(guī)模將有望得到進(jìn)一步擴(kuò)大，細(xì)支煙在市場競爭
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的質(zhì)量水平和煙葉質(zhì)量特征的一種分級因素。成熟度不僅表達(dá)調(diào)制后煙葉內(nèi)部生理和生化變化符合卷煙工業(yè)加工要求和吸食者需要的程度，也反映煙葉的生化成分、吸食狀態(tài)、物理性狀、經(jīng)濟(jì)性狀以及安全性[2
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，為保證卷煙貨款日清日結(jié)、及時準(zhǔn)確回籠，防止國有資產(chǎn)流失，母親從不投機(jī)取巧，每天都堅守崗位，等到21名送貨員全部安全回場，
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，總結(jié)提煉出“精益八化”----安全無患化、庫區(qū)清潔化、貨位彈性化、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、荷載最大化、線路最優(yōu)化、費(fèi)用精細(xì)化、服務(wù)增值化的物流管理改善目標(biāo)。通過精益六西格瑪物流管理改善，
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（業(yè)務(wù)、安全、廉政）”的有效落實(shí)，使廉政文化熏陶每個崗位、員工。
融入考核。將廉政教育納入年度考核指標(biāo)體系，每季度利用二級考核機(jī)會，對
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外地農(nóng)業(yè)投保的模式和經(jīng)驗。對此，我縣應(yīng)積極研究，制定措施，實(shí)行保障機(jī)制，降低煙農(nóng)的生產(chǎn)風(fēng)險、市場風(fēng)險和自然風(fēng)險程度，真正讓煙農(nóng)安全
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”的內(nèi)涵，用柔弱的雙肩撐起臨汾煙草的一片藍(lán)天。
送貨司機(jī)李偉杰、孫冰十年如一日沒有出過一次安全事故，他們不僅把握著車輛的方向，更牢牢把握住了人生的方向
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上，那里面有他準(zhǔn)備進(jìn)貨的1萬多元現(xiàn)金。方淑貞發(fā)現(xiàn)后，為確保顧客物品的安全起見，她把手提包鎖進(jìn)了自己的錢柜。為了盡快聯(lián)系上失主，方淑貞查詢了剛剛那個
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;這很正常，上幾天我們也談了，這段時間是最難熬的，一邊要把工作干好，一邊還要注意身體，更要注意安全，越是在這個時候
