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，讓穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)深入人心。
認(rèn)識(shí)是行動(dòng)先導(dǎo)。近年來，青秀局各項(xiàng)重點(diǎn)工作量大，各種檢查也比較多，員工工作承受壓力較大，如按常規(guī)
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;無論生意大小，出賣的都是智慧。所有優(yōu)秀的營(yíng)銷都因智慧而深入人心，因?yàn)樯钊?em class="term">人心，營(yíng)銷才變成一種藝術(shù)和情趣；因?yàn)橹腔?#xff0c;營(yíng)銷人員才
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;品牌價(jià)值逐漸深入人心，培養(yǎng)和形成了一大批固定的消費(fèi)人群。
“接地氣”不等于拉低品質(zhì)，正如《經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)》評(píng)價(jià)《泰囧》是“運(yùn)氣眷顧了合格的作品”，《泰囧》作為一部
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人治，缺乏有效的選舉和監(jiān)督，必然特權(quán)橫行。制度不健全，不落實(shí)，不監(jiān)督，不透明，難免讓人心生疑竇，認(rèn)為大材小用
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、部門負(fù)責(zé)人到一般員工的自律意識(shí)已漸入人心，內(nèi)管監(jiān)督為規(guī)范縣級(jí)分公司“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)造了良好環(huán)境。然而，縱觀內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作的現(xiàn)狀，縣級(jí)局開展內(nèi)管仍然處在
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。“崗位靠競(jìng)爭(zhēng)、競(jìng)爭(zhēng)靠素質(zhì)”、“崗位能上能下，收入能高能低，員工能進(jìn)能出”等理念更深入
人心。
文化引領(lǐng)，凝聚
人心?；窗矡煵萑吮小爸型摹蔽幕砟?/div>
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壓力增大的形勢(shì)下，黃鶴樓品牌正以其持續(xù)穩(wěn)健的表現(xiàn)，在中國(guó)卷煙市場(chǎng)傳遞著一份源自創(chuàng)新的好聲音。
一千個(gè)人心中有一千個(gè)哈姆雷特，同樣，每個(gè)人心
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、工作、生活的自覺行動(dòng)。將廉潔文化內(nèi)化于心的過程也就是提高員工對(duì)廉潔文化認(rèn)識(shí)的過程，使之從思想上認(rèn)識(shí)、認(rèn)知、認(rèn)同，構(gòu)筑起思想上反腐防腐長(zhǎng)城，讓廉潔文化深入人心
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的方法，而是一種道德品質(zhì)。它體現(xiàn)了人們的集體智慧，是現(xiàn)代社會(huì)生活中不可缺少的一環(huán)。不怕虎生兩翼，就怕人起二心。如果在一個(gè)組織渙散、人心浮動(dòng)、人人自行其是
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；僅有不到三成的人群了解二手煙可引起成人心臟病。二手煙危害知曉率在教育程度比較低的人群中尤其低，例如小學(xué)及以下程度者對(duì)二手煙可引起成人心臟病、肺癌、兒童肺部疾病的知曉率僅為
