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搭建企業(yè)家庭溝通新渠道
活動中，在介紹了工廠概況、生產(chǎn)組織方式、用工制度后，工廠領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)對培訓(xùn)體系、職工關(guān)愛機(jī)制和青年員工成長通道進(jìn)行了講解。座談會
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的實(shí)踐，著力在深化專賣體制下的市場化改革上取得突破，著力在優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置、推動用工收入分配制度改革上取得突破，著力在強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督體系上取得突破
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專賣制度，改革內(nèi)部機(jī)制，激發(fā)內(nèi)生動力”作為主線，科學(xué)繪制“改革創(chuàng)新的路線圖”。要進(jìn)一步完善用工分配制度。堅(jiān)持“崗位靠競爭，收入憑貢獻(xiàn)”的原則
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的使用工作，在提高認(rèn)識、優(yōu)化系統(tǒng)上下功夫。三是繼續(xù)加強(qiáng)與集團(tuán)、埃森哲公司的深度溝通，在優(yōu)化流程、提升管理水平上下功夫。
會議最后，參與初驗(yàn)人員在初驗(yàn)報(bào)告上簽
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工作提出四點(diǎn)要求，一是要在提升質(zhì)量管理上下功夫，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，注重過程管控，努力提升“好貓”品質(zhì)。二是要在勞動用工管理上下功夫，挖掘
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，推廣典型，總結(jié)和部署全省“地理信息綜合管理平臺”應(yīng)用工作，進(jìn)一步推動全省系統(tǒng)企業(yè)精益管理再上新水平。省局（公司）局長、總經(jīng)理曹東偉
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、PPT、flash、聲音等工具運(yùn)用得恰到好處，賞心悅目。在做QC課題時，正確而準(zhǔn)確的使用工具，會使QC成果增色不少，給評委觀眾留下一場視覺盛宴
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道屏障，承擔(dān)著重要任務(wù)。
二、做好打擊假冒偽劣、走私卷煙違法犯罪活動的法律適用工作的重要意義
新中國成立后，我國的法律體系日益完善，特別是近幾年
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法的規(guī)定；涉及生產(chǎn)經(jīng)營、職工福利、人事用工分配制度改革等重大決策，都經(jīng)集體決策，切實(shí)保障職工的合法權(quán)益。
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情況，用工作的實(shí)際成果來衡量和檢驗(yàn)教育實(shí)踐活動的成效。
