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，時(shí)間就是生命。既然管理時(shí)間是有技巧的，如何用最少的時(shí)間和精力做更多更好的事？在知識(shí)化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化、全球化的市場(chǎng)環(huán)境中，由于處于充滿高度不確定性
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給案件定性，我們必須抓緊時(shí)間?！鼻胤茖?duì)記者說道。
2011年，廣東省質(zhì)量監(jiān)督煙草檢驗(yàn)站共完成90687批次卷煙的鑒別檢驗(yàn)工作?？梢哉f，質(zhì)檢站為廣東省
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、規(guī)范、科學(xué)、合理的案卷評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，以執(zhí)法主體和權(quán)限、事實(shí)與證據(jù)、法律適用、程序、文書制作為重點(diǎn)進(jìn)行評(píng)審，確保整個(gè)行政執(zhí)法案卷事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、程序合法、處罰恰當(dāng)
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是動(dòng)態(tài)變化的，在企業(yè)面臨環(huán)境的多邊形，不確定性壓力的情況下，企業(yè)管理者必須作出選擇，要么調(diào)整企業(yè)內(nèi)部環(huán)境，適應(yīng)外部環(huán)境變化
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要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新與發(fā)展，貫徹和繼承體現(xiàn)文化的穩(wěn)定性，發(fā)展和創(chuàng)造體現(xiàn)文化的動(dòng)態(tài)性，不斷增強(qiáng)自身吸引力和感召力，保持旺盛的生命力
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人證不符的情形（人證不符是無證經(jīng)營行為的主要表現(xiàn)形式之一）；（2）承包人基于承包的短期性和經(jīng)營范圍、銷售對(duì)象的特定性認(rèn)為不申請(qǐng)
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，它的產(chǎn)品能否為消費(fèi)者帶去滿足的體驗(yàn)是決定性因素之一。而煙氣成團(tuán)、飽滿，生理強(qiáng)度適中，香氣透發(fā)，香味豐富則是成就消費(fèi)者滿足感的關(guān)鍵。
湖北中煙秉承
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不確定性，往往是“可遇不可求”的。因此，要堅(jiān)持立足企業(yè)文化故事化，在企業(yè)文化故事的“推銷”中，以“事件”為主角，以人物為輔
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的調(diào)查結(jié)果是陳文鑄的問題被
定性為“嚴(yán)重違紀(jì)”，陳也受到了行政開除和開除黨籍的處分。這個(gè)調(diào)查結(jié)果可謂順民心，得民意，社會(huì)公眾對(duì)陳文鑄事件的關(guān)注度也漸漸降溫?？梢?/div>
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有效的人才考核評(píng)價(jià)機(jī)制，把定性考察與定量考核結(jié)合起來，把年度考核與經(jīng)常性考核、結(jié)果考核與過程考核、能力考核與作風(fēng)考核結(jié)合起來，克服考核評(píng)價(jià)的簡(jiǎn)單化、形式化傾向
